Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor /
Project Paper (Sarjana Muda Sains (Pembangunan Sumber Manusia)) - Universiti Teknologi Malaysia, 2019
Main Authors: | , , |
---|---|
Format: | |
Language: | may |
Published: |
Johor Bahru, Johor : Universiti Teknologi Malaysia,
2019
|
Subjects: |
_version_ | 1826468841916465152 |
---|---|
author | Fatin Farina Adnan, 1996-, author Halimah Mohd. Yusof, 1977-, supervisor Fakulti Sains Sosial dan Kemanusiaan. Sekolah Pembangunan Sumber Manusia dan Psikologi |
author_facet | Fatin Farina Adnan, 1996-, author Halimah Mohd. Yusof, 1977-, supervisor Fakulti Sains Sosial dan Kemanusiaan. Sekolah Pembangunan Sumber Manusia dan Psikologi |
author_sort | Fatin Farina Adnan, 1996-, author |
collection | OCEAN |
description | Project Paper (Sarjana Muda Sains (Pembangunan Sumber Manusia)) - Universiti Teknologi Malaysia, 2019 |
first_indexed | 2024-03-05T16:24:25Z |
format | |
id | KOHA-OAI-TEST:557674 |
institution | Universiti Teknologi Malaysia - OCEAN |
language | may |
last_indexed | 2024-03-05T16:24:25Z |
publishDate | 2019 |
publisher | Johor Bahru, Johor : Universiti Teknologi Malaysia, |
record_format | dspace |
spelling | KOHA-OAI-TEST:5576742020-12-19T17:21:06ZHubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / Fatin Farina Adnan, 1996-, author Halimah Mohd. Yusof, 1977-, supervisor Fakulti Sains Sosial dan Kemanusiaan. Sekolah Pembangunan Sumber Manusia dan Psikologi Johor Bahru, Johor : Universiti Teknologi Malaysia,2019mayProject Paper (Sarjana Muda Sains (Pembangunan Sumber Manusia)) - Universiti Teknologi Malaysia, 2019PRZSLLabor turnoverJob satisfactionLeadership |
spellingShingle | Labor turnover Job satisfaction Leadership Fatin Farina Adnan, 1996-, author Halimah Mohd. Yusof, 1977-, supervisor Fakulti Sains Sosial dan Kemanusiaan. Sekolah Pembangunan Sumber Manusia dan Psikologi Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / |
title | Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / |
title_full | Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / |
title_fullStr | Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / |
title_full_unstemmed | Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / |
title_short | Hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di Johor / |
title_sort | hubungan antara gaya kepimpinan transfromasi dan transaksi dengan niat berhenti kerja di syarikat pembuatan di johor |
topic | Labor turnover Job satisfaction Leadership |
work_keys_str_mv | AT fatinfarinaadnan1996author hubunganantaragayakepimpinantransfromasidantransaksidenganniatberhentikerjadisyarikatpembuatandijohor AT halimahmohdyusof1977supervisor hubunganantaragayakepimpinantransfromasidantransaksidenganniatberhentikerjadisyarikatpembuatandijohor AT fakultisainssosialdankemanusiaansekolahpembangunansumbermanusiadanpsikologi hubunganantaragayakepimpinantransfromasidantransaksidenganniatberhentikerjadisyarikatpembuatandijohor |