معیارهای شایستگی شغلی متخصصان علمسنجی: مصاحبه با اعضای هیئت علمی و صاحبان شغل
هدف: هدف از پژوهش حاضر شناسایی شایستگیها و مهارتهای شغلی مورد نیاز متخصصان علمسنجی بهمنظور فراهمکردن زمینة عملکرد مؤثر در آموزش، استخدام و ارزیابی متخصصان این حوزه و ارائه رهنمودها و توصیههایی برای بهبود و بازنگری برنامة آموزشی و سرفصل دروس رشته علمسنجی است.روششناسی: این پژوهش به روش تحلیل م...
Main Authors: | محبوبه خراسانی, مریم سلامی, فرامرز سهیلی, فائزه دلقندی |
---|---|
Format: | Article |
Language: | fas |
Published: |
Shahed University
2023-03-01
|
Series: | پژوهشنامه علم سنجی |
Subjects: | |
Online Access: | https://rsci.shahed.ac.ir/article_3331_e2a5b10e36b39f1e4cac13bf307ec0cf.pdf |
Similar Items
-
نقش سواد دیجیتالی و شایستگیهای کانونی معلمان بر عملکرد شغلی آنان
by: سید احمد حسینی, et al.
Published: (2020-08-01) -
ارائه مدل معادله ساختاری خودراهبری، شایستگیهای فنی، زمینهای و رفتاری و ادراک دانشجویان از کیفیت عملکرد اعضای هیأت علمی
by: مهدی محمدی, et al.
Published: (2014-06-01) -
تدوین الگوی رضایت شغلی بر اساس توانمندسازی شغلی و شایستگی حرفهای
by: محمد ایزدیان شیجانی, et al.
Published: (2022-02-01) -
تدوین الگوی توسعه شایستگیهای رهبری مدیران صنایع دفاعی
by: سیدمحمد هلاتایی, et al.
Published: (2021-09-01) -
ساخت و اعتباریابی آزمون شایستگیهای فناورانهی معلمان دورهی ابتدایی
by: زهرا طهاسبیزاده, et al.
Published: (2020-06-01)