СТРАТЕГІЧНЕ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ЯК ІНСТРУМЕНТ ЕФЕКТИВНОГО РОЗВИТКУ ТРАНСПОРТНИХ КОМПАНІЙ В УМОВАХ НЕВИЗНАЧЕНОСТІ

В статті досліджується формування кадрової стратегії транспортних компаній під час війни та після неї. Автори визначають, що кадрова стратегія повинна бути гнучкою, економічно обґрунтованою та пов'язаною зі стратегією розвитку компанії. Виділяють дві стратегії: соціалізацію та формалізацію. У...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Валентина Власова, Ірина Тарновська, Максим Оліхненко
Format: Article
Language:English
Published: Helvetica Publishing House 2023-11-01
Series:Економіка та суспільство
Subjects:
Online Access:http://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/3236

Similar Items