İŞVEREN MARKASI YÖNETİMİ SÜRECİNDE İLETİŞİMİN ÖNEMİ Burcu Öksüz*
İşveren markalaşması, günümüzün iş dünyasında önemli alanlardan biridir. Güçlü işveren markasınasahip olan işletmeler, nitelikli işgücünün kuruma çekilmesi, çalışanların moral, motivasyon,tatmin ve bağlılıklarının artması gibi birçok yönden fayda sağlamaktadır. Günümüzde, işverenmarkası çalışmaların...
Main Author: | Burcu Öksüz |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Selcuk University
2013-11-01
|
Series: | Selçuk İletişim |
Subjects: | |
Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/177779 |
Similar Items
-
İLETİŞİM YAKLAŞIMIYLA BİR DEĞER ÖNERMESİ: İŞVEREN MARKALAMASI
by: Ebru ÖZGEN, et al.
Published: (2011-02-01) -
İLETİŞİM YAKLAŞIMIYLA BİR DEĞER ÖNERMESİ: İŞVEREN MARKALAMASI
by: Ebru Özgen, et al.
Published: (2011-02-01) -
İşveren markası algısı üzerine nitel bir araştırma: Bingöl ilinde turizm yatırım ve turizm işletme belgeli oteller örneği
by: Burcu Batga, et al.
Published: (2023-06-01) -
İŞVEREN MARKALAŞMASI: PAZARLAMA YÖNETİCİLERİ ÜZERİNE NİTEL BİR ARAŞTIRMA
by: Tolga Şentürk, et al.
Published: (2021-04-01) -
İşveren Markasının İnsan Kaynakları Süreçleri Üzerine Etkileri
by: Mehmet Güler
Published: (2019-12-01)