Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти

У дослідженні бізнес-освіти з позицій філософії освіти необхідно перейти від визначення загальних філософських ціннісно-світоглядних засад та основних принципів методології філософії освіти до тих конкретних філософських методів, які сприятимуть розкриттю сутності бізнес-освіти. Підбір таких методі...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Olena Zhyhylevych
Format: Article
Language:English
Published: NAS of Ukraine, H.Skovoroda Institute of Philosophy 2018-05-01
Series:Мультиверсум: Философский альманах
Subjects:
Online Access:https://multiversum.com.ua/index.php/journal/article/view/95
_version_ 1797768599908122624
author Olena Zhyhylevych
author_facet Olena Zhyhylevych
author_sort Olena Zhyhylevych
collection DOAJ
description У дослідженні бізнес-освіти з позицій філософії освіти необхідно перейти від визначення загальних філософських ціннісно-світоглядних засад та основних принципів методології філософії освіти до тих конкретних філософських методів, які сприятимуть розкриттю сутності бізнес-освіти. Підбір таких методів має відповідати двом критеріям: ціннісному та функціональному, тобто ціннісним і функціональним запитам самої бізнесосвіти. На цьому методологічному базисі слід застосовувати низку методів, які постають як допоміжні методологічні засоби, своєрідна надбудова, – теорію практик, педагогічну аксіологію, елементи філософії досвіду, філософської герменевтики, філософії діалогу, комунікативної філософії та прикладної етики. Одним із ключових питань, які конкретизують предмет дослідження бізнес-освіти, має бути при цьому з’ясування ціннісно-мотиваційної, інструментально-організаційної та комунікативної основи забезпечення індивідуальної освітньої програми кожного студента, який отримує бізнес-освіту. Саме бізнес-освіта потребує індивідуального підходу до кожного студента, вираховування усієї його мотиваційної структури, яка може бути задіяна у навчальний процес, усіх тих персонально набутих функціональних компетентностей та пов’язаних з ними особистісних ціннісних настанов, які вже наявні у студента, – їх не треба формувати, варто лише максимально врахувати і задіяти в навчання. Більше того, саме у бізнес-освіті, як ні у якій іншій, максимально вирівнюються не лише вузька компетентність викладача і студента (кожного у своєму неповторному досвіді ведення бізнесу), але й відповідно – шанси набути освіту завдяки взаємно вигідній організації бізнес-освіти.
first_indexed 2024-03-12T20:55:51Z
format Article
id doaj.art-29d0afa57ee148f5a45920400458470c
institution Directory Open Access Journal
issn 2078-8142
language English
last_indexed 2024-03-12T20:55:51Z
publishDate 2018-05-01
publisher NAS of Ukraine, H.Skovoroda Institute of Philosophy
record_format Article
series Мультиверсум: Философский альманах
spelling doaj.art-29d0afa57ee148f5a45920400458470c2023-07-31T15:02:45ZengNAS of Ukraine, H.Skovoroda Institute of PhilosophyМультиверсум: Философский альманах2078-81422018-05-019-1010.35423/2078-8142.2016.9-10.13Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освітиOlena Zhyhylevych0Київський інститут бізнесу та технологій У дослідженні бізнес-освіти з позицій філософії освіти необхідно перейти від визначення загальних філософських ціннісно-світоглядних засад та основних принципів методології філософії освіти до тих конкретних філософських методів, які сприятимуть розкриттю сутності бізнес-освіти. Підбір таких методів має відповідати двом критеріям: ціннісному та функціональному, тобто ціннісним і функціональним запитам самої бізнесосвіти. На цьому методологічному базисі слід застосовувати низку методів, які постають як допоміжні методологічні засоби, своєрідна надбудова, – теорію практик, педагогічну аксіологію, елементи філософії досвіду, філософської герменевтики, філософії діалогу, комунікативної філософії та прикладної етики. Одним із ключових питань, які конкретизують предмет дослідження бізнес-освіти, має бути при цьому з’ясування ціннісно-мотиваційної, інструментально-організаційної та комунікативної основи забезпечення індивідуальної освітньої програми кожного студента, який отримує бізнес-освіту. Саме бізнес-освіта потребує індивідуального підходу до кожного студента, вираховування усієї його мотиваційної структури, яка може бути задіяна у навчальний процес, усіх тих персонально набутих функціональних компетентностей та пов’язаних з ними особистісних ціннісних настанов, які вже наявні у студента, – їх не треба формувати, варто лише максимально врахувати і задіяти в навчання. Більше того, саме у бізнес-освіті, як ні у якій іншій, максимально вирівнюються не лише вузька компетентність викладача і студента (кожного у своєму неповторному досвіді ведення бізнесу), але й відповідно – шанси набути освіту завдяки взаємно вигідній організації бізнес-освіти. https://multiversum.com.ua/index.php/journal/article/view/95бізнес-освіта, ціннісний підхід, функціональний аналіз, індивідуальна освітня програма, теорія практик, діалогове навчання
spellingShingle Olena Zhyhylevych
Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти
Мультиверсум: Философский альманах
бізнес-освіта, ціннісний підхід, функціональний аналіз, індивідуальна освітня програма, теорія практик, діалогове навчання
title Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти
title_full Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти
title_fullStr Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти
title_full_unstemmed Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти
title_short Ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі- дженні бізнес-освіти
title_sort ціннісний підхід та функціональний аналіз у дослі дженні бізнес освіти
topic бізнес-освіта, ціннісний підхід, функціональний аналіз, індивідуальна освітня програма, теорія практик, діалогове навчання
url https://multiversum.com.ua/index.php/journal/article/view/95
work_keys_str_mv AT olenazhyhylevych cínnísnijpídhídtafunkcíonalʹnijanalízudoslídženníbíznesosvíti