Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej
Autor analizuje koncepcję pracownika wypracowaną w orzecznictwie Trybunału Sprawiedliwości UE (TSUE). Akcentuje autonomiczny charakter definicji „pracownika”, pod którym to pojęciem TSUE rozumie osoby świadczące pracę na podstawie umów cywilnoprawnych oraz samozatrudnione. Przedstawia kryteria stoso...
Main Author: | |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Polish |
Published: |
Lodz University Press
2019-10-01
|
Series: | Acta Universitatis Lodziensis Folia Iuridica |
Subjects: | |
Online Access: | https://czasopisma.uni.lodz.pl/Iuridica/article/view/5793 |
_version_ | 1819088939045093376 |
---|---|
author | Andrzej Marian Świątkowski |
author_facet | Andrzej Marian Świątkowski |
author_sort | Andrzej Marian Świątkowski |
collection | DOAJ |
description | Autor analizuje koncepcję pracownika wypracowaną w orzecznictwie Trybunału Sprawiedliwości UE (TSUE). Akcentuje autonomiczny charakter definicji „pracownika”, pod którym to pojęciem TSUE rozumie osoby świadczące pracę na podstawie umów cywilnoprawnych oraz samozatrudnione. Przedstawia kryteria stosowane w judykaturze unijnej pozwalające odróżnić zatrudnienie pracownicze od niepracowniczego. Podkreśla przepisy prawa pracy, materialne i procesowe, pozwalające zainteresowanym na uznanie za pracownika osoby zatrudnionej w ramach umów cywilnoprawnych. |
first_indexed | 2024-12-21T22:00:00Z |
format | Article |
id | doaj.art-2a003cd7b09948f7bcc56b5a8faeb607 |
institution | Directory Open Access Journal |
issn | 0208-6069 2450-2782 |
language | Polish |
last_indexed | 2024-12-21T22:00:00Z |
publishDate | 2019-10-01 |
publisher | Lodz University Press |
record_format | Article |
series | Acta Universitatis Lodziensis Folia Iuridica |
spelling | doaj.art-2a003cd7b09948f7bcc56b5a8faeb6072022-12-21T18:48:51ZpolLodz University PressActa Universitatis Lodziensis Folia Iuridica0208-60692450-27822019-10-018810.18778/0208-6069.88.05Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnejAndrzej Marian Świątkowski0Akademia Ignatianum w Krakowie, Wydział Pedagogiczny, Instytut Nauk o Polityce i AdministracjiAutor analizuje koncepcję pracownika wypracowaną w orzecznictwie Trybunału Sprawiedliwości UE (TSUE). Akcentuje autonomiczny charakter definicji „pracownika”, pod którym to pojęciem TSUE rozumie osoby świadczące pracę na podstawie umów cywilnoprawnych oraz samozatrudnione. Przedstawia kryteria stosowane w judykaturze unijnej pozwalające odróżnić zatrudnienie pracownicze od niepracowniczego. Podkreśla przepisy prawa pracy, materialne i procesowe, pozwalające zainteresowanym na uznanie za pracownika osoby zatrudnionej w ramach umów cywilnoprawnych.https://czasopisma.uni.lodz.pl/Iuridica/article/view/5793pracownikpracodawcasamozatrudnionystosunek pracyumowa cywilnoprawnausługa |
spellingShingle | Andrzej Marian Świątkowski Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej Acta Universitatis Lodziensis Folia Iuridica pracownik pracodawca samozatrudniony stosunek pracy umowa cywilnoprawna usługa |
title | Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej |
title_full | Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej |
title_fullStr | Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej |
title_full_unstemmed | Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej |
title_short | Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej |
title_sort | uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej |
topic | pracownik pracodawca samozatrudniony stosunek pracy umowa cywilnoprawna usługa |
url | https://czasopisma.uni.lodz.pl/Iuridica/article/view/5793 |
work_keys_str_mv | AT andrzejmarianswiatkowski uznaniezapracownikaosobyzatrudnionejnapodstawieumowycywilnoprawnej |