PENGARUH PENERAPAN PENGENDALIAN INTERNAL, KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) PADA PERUSAHAAN PEMBIAYAAN KOTA BENGKULU
A fraud was an action to deceive other parties for personal advantages. This study aimed at investigating the influence of internal control, organizational commitment, and organizational culture on tendency of fraud. This study applied quantitative approach and data was collected by using questionna...
Main Authors: | Lidia Natalia, Isma Coryanata |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
UNIB Press
2019-06-01
|
Series: | Jurnal Akuntansi |
Online Access: | https://ejournal.unib.ac.id/index.php/JurnalAkuntansi/article/view/7601 |
Similar Items
-
Pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen Organisasi Terhadap Knowledge Management pada Perusahaan Pengguna Sap
by: Dian J. Bantam, et al.
Published: (2016-01-01) -
Kecurangan pelaporan keuangan organisasi kemahasiswaan: perspektif crowe’s fraud pentagon theory
by: Sunaryo Sunaryo, et al.
Published: (2021-02-01) -
Desentralisasi dan Komitmen Organisasi sebagai Pemoderasi Hubungan antara Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Kinerja Manajerial pada Perguruan Tinggi Swasta di Indonesia
by: Isma Coryanata
Published: (2016-01-01) -
Kepemimpinan Transformasional dan Komitmen Organisasi: Peran Moderasi Budaya Organisasi
by: Eugene Dearuli Marissanti Tindaon, et al.
Published: (2023-06-01) -
Partisipasi Anggaran dan Orientasi Tujuan Sistem Organisasi sebagai Variabel Moderating dalam Hubungan antara Orientasi Profesional dan Konflik Peran pada Rumah Sakit Di Prop. Bengkulu
by: Isma Coryanata
Published: (2016-01-01)