İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma
Amaç: Reel ücret ve emek verimliliğinin istihdam üzerindeki etkisi literatürde tartışmalı bir konudur ve araştırmacılar arasında bir fikir birliği bulunmamaktadır. Türkiye imalat sektöründeki istihdam artışının önemli belirleyicileri arasında birçok makroekonomik değişken yer almaktadır. Bu çalışmad...
Main Authors: | , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı
2023-04-01
|
Series: | Verimlilik Dergisi |
Subjects: | |
Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/2744822 |
_version_ | 1797730935120068608 |
---|---|
author | Mehmet Avcı Tuna Köse |
author_facet | Mehmet Avcı Tuna Köse |
author_sort | Mehmet Avcı |
collection | DOAJ |
description | Amaç: Reel ücret ve emek verimliliğinin istihdam üzerindeki etkisi literatürde tartışmalı bir konudur ve araştırmacılar arasında bir fikir birliği bulunmamaktadır. Türkiye imalat sektöründeki istihdam artışının önemli belirleyicileri arasında birçok makroekonomik değişken yer almaktadır. Bu çalışmada, Türkiye imalat sektörüne ilişkin 2009:Q1-2021:Q4 dönemini kapsayan veriler kullanılarak reel ücret, emek verimliliği ve istihdam arasındaki ilişki analiz edilmiştir.
Yöntem: Çalışmada değişkenler arasındaki kısa ve uzun dönemli ilişkinin varlığı ARDL Sınır Testi yardımıyla incelenmiştir.
Bulgular: Çalışma sonucunda, kısa dönemde istihdam ile hem reel ücretler hem de emek verimliliği arasında pozitif ve istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki tespit edilmiştir. Uzun dönemde ise istihdam ile reel ücretler arasında pozitif ve istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki tespit edilmiş olsa da istihdam ile emek verimliliği arasında istatistiksel olarak bir ilişki tespit edilememiştir. Elde edilen bulgular, Türkiye imalat sektöründe reel ücret ve emek verimliliği değişkenlerinin kısa dönemde istihdamın belirleyicileri arasında yer aldığını, uzun dönemde ise sadece reel ücret değişkeninden etkilendiğini göstermektedir.
Özgünlük: Bu çalışma reel ücret, emek verimliliği ve istihdam değişkenleri arasındaki dinamik ilişkiyi bir arada inceleyerek literatürdeki diğer çalışmalardan farklılaşmaktadır. |
first_indexed | 2024-03-12T11:51:19Z |
format | Article |
id | doaj.art-2e495bb20880440798b04ebe82866b68 |
institution | Directory Open Access Journal |
issn | 1013-1388 2757-6973 |
language | English |
last_indexed | 2024-03-12T11:51:19Z |
publishDate | 2023-04-01 |
publisher | Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı |
record_format | Article |
series | Verimlilik Dergisi |
spelling | doaj.art-2e495bb20880440798b04ebe82866b682023-08-31T06:48:20ZengSanayi ve Teknoloji BakanlığıVerimlilik Dergisi1013-13882757-69732023-04-0157231332610.51551/verimlilik.1197943417İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir AraştırmaMehmet Avcı0Tuna Köse1MUĞLA SITKI KOÇMAN ÜNİVERSİTESİ, İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, İKTİSAT BÖLÜMÜMUĞLA SITKI KOÇMAN ÜNİVERSİTESİ, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, İKTİSAT (DR)Amaç: Reel ücret ve emek verimliliğinin istihdam üzerindeki etkisi literatürde tartışmalı bir konudur ve araştırmacılar arasında bir fikir birliği bulunmamaktadır. Türkiye imalat sektöründeki istihdam artışının önemli belirleyicileri arasında birçok makroekonomik değişken yer almaktadır. Bu çalışmada, Türkiye imalat sektörüne ilişkin 2009:Q1-2021:Q4 dönemini kapsayan veriler kullanılarak reel ücret, emek verimliliği ve istihdam arasındaki ilişki analiz edilmiştir. Yöntem: Çalışmada değişkenler arasındaki kısa ve uzun dönemli ilişkinin varlığı ARDL Sınır Testi yardımıyla incelenmiştir. Bulgular: Çalışma sonucunda, kısa dönemde istihdam ile hem reel ücretler hem de emek verimliliği arasında pozitif ve istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki tespit edilmiştir. Uzun dönemde ise istihdam ile reel ücretler arasında pozitif ve istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki tespit edilmiş olsa da istihdam ile emek verimliliği arasında istatistiksel olarak bir ilişki tespit edilememiştir. Elde edilen bulgular, Türkiye imalat sektöründe reel ücret ve emek verimliliği değişkenlerinin kısa dönemde istihdamın belirleyicileri arasında yer aldığını, uzun dönemde ise sadece reel ücret değişkeninden etkilendiğini göstermektedir. Özgünlük: Bu çalışma reel ücret, emek verimliliği ve istihdam değişkenleri arasındaki dinamik ilişkiyi bir arada inceleyerek literatürdeki diğer çalışmalardan farklılaşmaktadır.https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/2744822reel ücretemek verimliliğii̇stihdamardlreal wagelabor productivityemploymentardl |
spellingShingle | Mehmet Avcı Tuna Köse İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma Verimlilik Dergisi reel ücret emek verimliliği i̇stihdam ardl real wage labor productivity employment ardl |
title | İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma |
title_full | İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma |
title_fullStr | İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma |
title_full_unstemmed | İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma |
title_short | İstihdam, Reel Ücret ve Emek Verimliliği: Türkiye İmalat Sektörü Üzerine Bir Araştırma |
title_sort | istihdam reel ucret ve emek verimliligi turkiye imalat sektoru uzerine bir arastirma |
topic | reel ücret emek verimliliği i̇stihdam ardl real wage labor productivity employment ardl |
url | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/2744822 |
work_keys_str_mv | AT mehmetavcı istihdamreelucretveemekverimliligiturkiyeimalatsektoruuzerinebirarastırma AT tunakose istihdamreelucretveemekverimliligiturkiyeimalatsektoruuzerinebirarastırma |