A millenniumi generáció munkatapasztalatai
Ha nyitott szemmel járunk a mindennapok során, akkor nem kerülheti el figyelmünket a hallgatói munkavégzés jelensége. Ezen tanulmány keretein belül az volt a célunk, hogy megvizsgáljuk a Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán első évfolyamon tanulmányaikat megkezdő hallgatók munkatapasztalatainak...
| Main Authors: | , , , , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Faculty of Engineering, University of Debrecen
2020-04-01
|
| Series: | International Journal of Engineering and Management Sciences |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://ojs.lib.unideb.hu/IJEMS/article/view/5691 |
| _version_ | 1797654409722724352 |
|---|---|
| author | Veronika Liskuné Vathy István Ádám Bognár Péter Miklós Kőmíves Péter Körösparti Adrián Szilárd Nagy |
| author_facet | Veronika Liskuné Vathy István Ádám Bognár Péter Miklós Kőmíves Péter Körösparti Adrián Szilárd Nagy |
| author_sort | Veronika Liskuné Vathy |
| collection | DOAJ |
| description | Ha nyitott szemmel járunk a mindennapok során, akkor nem kerülheti el figyelmünket a hallgatói munkavégzés jelensége. Ezen tanulmány keretein belül az volt a célunk, hogy megvizsgáljuk a Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán első évfolyamon tanulmányaikat megkezdő hallgatók munkatapasztalatainak meglétét, későbbi elhelyezkedési terveit, jövedelmi igényeit. Emellett szakirodalmi vizsgálatok keretében elemezzük a hallgatói munkavégzéssel kapcsolatos legfontosabb forrásokat.
A felsőoktatásba újonnan belépő hallgatók szemléletének változására fontos figyelmet fordítani, mivel tanulmányaik befejezése után aktív munkakeresővé válnak. A Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán a 2019/2020-as tanévben mintegy 2000 fő került felvételre, akik közül 1700 meg is kezdte a tanulmányait. A kutatásunkat ezen hallgatók bevonásával végeztük.
Az adatfelvétel a Debreceni Egyetem által szervezett gólyatáborában résztvevő hallgatók körében történt. A felmérés kiterjed többek között a kezdő fizetési igények felmérésére, az eddigi munkatapasztalatokra, a jövőbeni tervekre, ehhez kapcsolódóan a külföldi munkavállalással kapcsolatos hajlandóságra, valamint arra, hogy mely tényezőket veszik figyelembe a munkahely választás során.
|
| first_indexed | 2024-03-11T16:59:07Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-38b9e106cbde456ebca3023bfe7b8b33 |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 2498-700X |
| language | English |
| last_indexed | 2024-03-11T16:59:07Z |
| publishDate | 2020-04-01 |
| publisher | Faculty of Engineering, University of Debrecen |
| record_format | Article |
| series | International Journal of Engineering and Management Sciences |
| spelling | doaj.art-38b9e106cbde456ebca3023bfe7b8b332023-10-20T12:47:11ZengFaculty of Engineering, University of DebrecenInternational Journal of Engineering and Management Sciences2498-700X2020-04-015110.21791/IJEMS.2020.1.54A millenniumi generáció munkatapasztalataiVeronika Liskuné Vathy 0István Ádám Bognár 1Péter Miklós Kőmíves 2Péter Körösparti3Adrián Szilárd Nagy 4Debreceni Egyetem, Ihrig Károly Gazdálkodás- és Szervezéstudományok Doktori IskolaDebreceni Egyetem, Gazdaságtudományi Kar, Gazdálkodástudományi IntézetDebreceni Egyetem, Gazdaságtudományi Kar, Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet, Emberi Erőforrás Menedzsment TanszékDebreceni Egyetem, Gazdaságtudományi Kar, Gazdálkodástudományi IntézetDebreceni Egyetem, Gazdaságtudományi Kar, Gazdálkodástudományi IntézetHa nyitott szemmel járunk a mindennapok során, akkor nem kerülheti el figyelmünket a hallgatói munkavégzés jelensége. Ezen tanulmány keretein belül az volt a célunk, hogy megvizsgáljuk a Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán első évfolyamon tanulmányaikat megkezdő hallgatók munkatapasztalatainak meglétét, későbbi elhelyezkedési terveit, jövedelmi igényeit. Emellett szakirodalmi vizsgálatok keretében elemezzük a hallgatói munkavégzéssel kapcsolatos legfontosabb forrásokat. A felsőoktatásba újonnan belépő hallgatók szemléletének változására fontos figyelmet fordítani, mivel tanulmányaik befejezése után aktív munkakeresővé válnak. A Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán a 2019/2020-as tanévben mintegy 2000 fő került felvételre, akik közül 1700 meg is kezdte a tanulmányait. A kutatásunkat ezen hallgatók bevonásával végeztük. Az adatfelvétel a Debreceni Egyetem által szervezett gólyatáborában résztvevő hallgatók körében történt. A felmérés kiterjed többek között a kezdő fizetési igények felmérésére, az eddigi munkatapasztalatokra, a jövőbeni tervekre, ehhez kapcsolódóan a külföldi munkavállalással kapcsolatos hajlandóságra, valamint arra, hogy mely tényezőket veszik figyelembe a munkahely választás során. https://ojs.lib.unideb.hu/IJEMS/article/view/5691- |
| spellingShingle | Veronika Liskuné Vathy István Ádám Bognár Péter Miklós Kőmíves Péter Körösparti Adrián Szilárd Nagy A millenniumi generáció munkatapasztalatai International Journal of Engineering and Management Sciences - |
| title | A millenniumi generáció munkatapasztalatai |
| title_full | A millenniumi generáció munkatapasztalatai |
| title_fullStr | A millenniumi generáció munkatapasztalatai |
| title_full_unstemmed | A millenniumi generáció munkatapasztalatai |
| title_short | A millenniumi generáció munkatapasztalatai |
| title_sort | millenniumi generacio munkatapasztalatai |
| topic | - |
| url | https://ojs.lib.unideb.hu/IJEMS/article/view/5691 |
| work_keys_str_mv | AT veronikaliskunevathy amillenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT istvanadambognar amillenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT petermikloskomives amillenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT peterkorosparti amillenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT adrianszilardnagy amillenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT veronikaliskunevathy millenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT istvanadambognar millenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT petermikloskomives millenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT peterkorosparti millenniumigeneraciomunkatapasztalatai AT adrianszilardnagy millenniumigeneraciomunkatapasztalatai |