Public-Private Wage Differentials in Korea (Written in Korean)

본고에서는 정부투자기관의 적정보수 수준에 관한 이론을 제시하고 이를 배경으로 하여 25개 정부투자기관의 보수실태를 민간기업 및 공무원의 경우와 대비하여 실증적으로 분석·평가하고자 하였다. 정부투자기관의 보수수준은 「민간·공공대등의 원칙」을 반영하여야 한다는 것이 본고의 주장이며, 이에 따라 본고에서는 1985년 3월의 시점에서 공공·민간 각 부문 종사자들의 직종별·학력별 생애임금(퇴직금 포함) 수준을 추계하여 비교하였고, 동시에 부문별 임금함수를 추정하여 임금격차 구조상의 부문간 상이여부를 검증하였다. 검증에 의하면 민간기업(500...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: 박, 세일
Format: Article
Language:English
Published: Korea Development Institute 1987-10-01
Series:KDI Journal of Economic Policy
Online Access:https://doi.org/10.23895/kdijep.1987.9.2.39
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