Articulación trabajo-familia y satisfacción laboral: El rol del compromiso afectivo
Objetivo: el objetivo de la presente investigación fue analizar si alguno de los tipos de compromiso organizacional mediaba la relación entre la articulación trabajo-familia y la satisfacción laboral. Método: para ello, se diseñó un estudio empírico, cuantitativo y transversal, enmarcado en los line...
Main Author: | |
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Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Universidad de San Martín de Porres
2020-06-01
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Series: | Liberabit |
Subjects: | |
Online Access: | http://www.revistaliberabit.com/index.php/Liberabit/article/view/352 |