As redes sociais virtuais e a sua influência nos processos de recrutamento e seleção

As redes sociais virtuais e a sua influência nos processos de recrutamento e seleção

As redes sociais virtuais (RSV) vêm transformando a interação das empresas com a sociedade. Assim, esse estudo tem como objetivo compreender como as RSV administradas pelos candidatos podem influenciar nos processos de recrutamento e seleção dentro das empresas. Tratou-se de uma pesquisa exploratóri...

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Bibliographic Details
Main Authors: Francine Souza Silva, Francielle Molon da Silva
Format: Article
Language:Portuguese
Published: Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, Programa de Estudos Pós-Graduados em Administração 2021-05-01
Series:Revista de Carreira e Pessoas
Subjects:
práticas de gestão de pessoas
recrutamento e seleção
redes sociais virtuais.
Online Access:https://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/47266

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