Flexibilização das normas trabalhistas e a integridade física do trabalhador como aspecto fundamental da personalidade
O presente artigo tem como escopo, analisar os direitos de personalidade do indivíduo como empregado, relacionando-o ao stress ocupacional que pode ameaçar a sua integridade física. Primeiramente abordou-se um estudo sobre o direito da personalidade e o princípio da dignidade da pessoa humana e a f...
| Main Author: | |
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| Published: |
Universidade Estadual de Londrina
2011-07-01
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| Series: | Revista do Direito Público |
| Subjects: | |
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| author | Heloísa Alva Cortez Gonçalves |
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O presente artigo tem como escopo, analisar os direitos de personalidade do indivíduo como empregado, relacionando-o ao stress ocupacional que pode ameaçar a sua integridade física. Primeiramente abordou-se um estudo sobre o direito da personalidade e o princípio da dignidade da pessoa humana e a flexibilidade das normas trabalhistas, e posteriormente foi abordado conceitos acerca do stress e stress ocupacional. Em seguida analisou-se o stress ocupacional a luz do direito da integridade física, no qual foi possível verificar que o empregado necessita de um ambiente de trabalho que preserve a vida, com dignidade humana, a fim de evitar danos a sua integridade física. Buscou-se ilustrar os danos causados ao empregado, no que tange ao stress ocupacional, com um processo ocorrido entre a Caixa Econômica Federal de Maceió e um ex-empregado.
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| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 1980-511X |
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| publishDate | 2011-07-01 |
| publisher | Universidade Estadual de Londrina |
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