Satisfação no trabalho de trabalhadores da Atenção Primária à Saúde
Objetivo: identificar os fatores relacionados à (in)satisfação no trabalho de trabalhadores da Atenção Primária à Saúde (APS). Métodos: estudo exploratório com abordagem quantitativa, conduzido em 23 unidades da APS no estado de São Paulo. Foi utilizada a Escala de Satisfação no Trabalho, que abran...
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| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universidade Federal de Minas Gerais
2022-12-01
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| Series: | REME: Revista Mineira de Enfermagem |
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| Online Access: | https://periodicos.ufmg.br/index.php/reme/article/view/37894 |
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| author | Fabio Leandro da Silva Lorena Jorge Lorenzi Leandro Augusto Bisetto Letícia Fernanda Belo Grace Angelica de Oliveira Gomes Vivian Aline Mininel |
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Objetivo: identificar os fatores relacionados à (in)satisfação no trabalho de trabalhadores da Atenção Primária à Saúde (APS). Métodos: estudo exploratório com abordagem quantitativa, conduzido em 23 unidades da APS no estado de São Paulo. Foi utilizada a Escala de Satisfação no Trabalho, que abrange o grau de contentamento com chefia, colegas, salário, promoções e trabalho realizado, além de um questionário sócio-ocupacional. Resultados: participaram 70 trabalhadoras, sendo a grande maioria auxiliares de Enfermagem e agentes comunitárias de saúde, com idade média de 45±10,6 anos. Constatou-se indiferença nos campos colegas, chefia e natureza do trabalho. Por outro lado, verificou-se insatisfação com os campos salário e promoções. Conclusão: foi constatada insatisfação no trabalho na APS, e os achados demonstram a necessidade de revisão do plano de carreira e ajustes salariais.
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| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 1415-2762 2316-9389 |
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| publishDate | 2022-12-01 |
| publisher | Universidade Federal de Minas Gerais |
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| series | REME: Revista Mineira de Enfermagem |
| spelling | doaj.art-4b3681e5a5a8425f984282f2b625268e2023-09-03T13:56:44ZengUniversidade Federal de Minas GeraisREME: Revista Mineira de Enfermagem1415-27622316-93892022-12-012610.35699/2316-9389.2022.37894Satisfação no trabalho de trabalhadores da Atenção Primária à SaúdeFabio Leandro da Silva0Lorena Jorge Lorenzi1Leandro Augusto Bisetto2Letícia Fernanda Belo3Grace Angelica de Oliveira Gomes4Vivian Aline Mininel5Universidade Federal de São Carlos - UFSCar, Departamento de Enfermagem. São Carlos, SP - Brasil.Universidade Federal de São Carlos - UFSCar, Departamento de Gerontologia. São Carlos, SP - Brasil.Universidade Federal de São Carlos - UFSCar, Departamento de Gerontologia. São Carlos, SP - Brasil.Universidade Federal de São Carlos - UFSCar, Departamento de Enfermagem. São Carlos, SP - Brasil.Universidade Federal de São Carlos - UFSCar. Departamento de Gerontologia. São Carlos, SP - Brasil.Universidade Federal de São Carlos - UFSCar,Departamento de Enfermagem. São Carlos, SP -Brasil. Objetivo: identificar os fatores relacionados à (in)satisfação no trabalho de trabalhadores da Atenção Primária à Saúde (APS). Métodos: estudo exploratório com abordagem quantitativa, conduzido em 23 unidades da APS no estado de São Paulo. Foi utilizada a Escala de Satisfação no Trabalho, que abrange o grau de contentamento com chefia, colegas, salário, promoções e trabalho realizado, além de um questionário sócio-ocupacional. Resultados: participaram 70 trabalhadoras, sendo a grande maioria auxiliares de Enfermagem e agentes comunitárias de saúde, com idade média de 45±10,6 anos. Constatou-se indiferença nos campos colegas, chefia e natureza do trabalho. Por outro lado, verificou-se insatisfação com os campos salário e promoções. Conclusão: foi constatada insatisfação no trabalho na APS, e os achados demonstram a necessidade de revisão do plano de carreira e ajustes salariais. https://periodicos.ufmg.br/index.php/reme/article/view/37894Saúde do TrabalhadorSatisfação no EmpregoAtenção Primária à Saúde |
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