Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management
Tulisan ini mencoba memberikan kerangka pikir bagi manajemen SDM terhadap perubahan lingkungan bisnis yang akan kita hadapi di masa yang akan datang. Walaupun harapan selalu mengarah kepada kesuksesan, tetapi angkatan kerja dan lingkungan kerja telah berubah secara radikal, sementara kebanyakan stru...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universitas Islam Indonesia
2009-08-01
|
| Series: | Jurnal Siasat Bisnis |
| Online Access: | https://hmts.civil.uii.ac.id/JSB/article/view/1021 |
| _version_ | 1798037708312936448 |
|---|---|
| author | Andi Kusuma |
| author_facet | Andi Kusuma |
| author_sort | Andi Kusuma |
| collection | DOAJ |
| description | Tulisan ini mencoba memberikan kerangka pikir bagi manajemen SDM terhadap perubahan lingkungan bisnis yang akan kita hadapi di masa yang akan datang. Walaupun harapan selalu mengarah kepada kesuksesan, tetapi angkatan kerja dan lingkungan kerja telah berubah secara radikal, sementara kebanyakan struktur kerja tidak berubah dengan cepat. Di dalam penulisan artikel ini, penulis mencoba mengajukan suatu visi mengenai hubungan kerja dengan fleksibilitas dan keinovativan, partnership, dan powersharing terhadap perubahan lingkungan bisnis serta tuntutan pekerjaan yang telah terjadi dewasa ini. Tujuannya adalah suatu lingkungan di mana semua anggota organisasi mempunyai sense of community dan sense of belonging. |
| first_indexed | 2024-04-11T21:30:14Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-521bfbb508e244c4bb64f529d3184e8f |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 0853-7666 2528-7001 |
| language | English |
| last_indexed | 2024-04-11T21:30:14Z |
| publishDate | 2009-08-01 |
| publisher | Universitas Islam Indonesia |
| record_format | Article |
| series | Jurnal Siasat Bisnis |
| spelling | doaj.art-521bfbb508e244c4bb64f529d3184e8f2022-12-22T04:02:02ZengUniversitas Islam IndonesiaJurnal Siasat Bisnis0853-76662528-70012009-08-0118Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural ManagementAndi KusumaTulisan ini mencoba memberikan kerangka pikir bagi manajemen SDM terhadap perubahan lingkungan bisnis yang akan kita hadapi di masa yang akan datang. Walaupun harapan selalu mengarah kepada kesuksesan, tetapi angkatan kerja dan lingkungan kerja telah berubah secara radikal, sementara kebanyakan struktur kerja tidak berubah dengan cepat. Di dalam penulisan artikel ini, penulis mencoba mengajukan suatu visi mengenai hubungan kerja dengan fleksibilitas dan keinovativan, partnership, dan powersharing terhadap perubahan lingkungan bisnis serta tuntutan pekerjaan yang telah terjadi dewasa ini. Tujuannya adalah suatu lingkungan di mana semua anggota organisasi mempunyai sense of community dan sense of belonging.https://hmts.civil.uii.ac.id/JSB/article/view/1021 |
| spellingShingle | Andi Kusuma Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management Jurnal Siasat Bisnis |
| title | Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management |
| title_full | Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management |
| title_fullStr | Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management |
| title_full_unstemmed | Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management |
| title_short | Manajemen SDM dalam Konteks Global: Cross-Cultural Management |
| title_sort | manajemen sdm dalam konteks global cross cultural management |
| url | https://hmts.civil.uii.ac.id/JSB/article/view/1021 |
| work_keys_str_mv | AT andikusuma manajemensdmdalamkonteksglobalcrossculturalmanagement |