Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki
Celem niniejszego artykułu jest ukazanie rozlicznych dylematów natury teoretycznej i praktycznej w identyfikacji pojęcia kompetencji międzykulturowych, jak też w procesie ich kształtowania. W pierwszej części rozważań chciałabym skupić się na teoretycznym podejściu do kompetencji międzykulturowych –...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego
2011-06-01
|
| Series: | Problemy Zarządzania |
| Online Access: | https://pz.wz.uw.edu.pl/resources/html/article/details?id=166376 |
| _version_ | 1798031871652659200 |
|---|---|
| author | Dr Katarzyna Gajek |
| author_facet | Dr Katarzyna Gajek |
| author_sort | Dr Katarzyna Gajek |
| collection | DOAJ |
| description | Celem niniejszego artykułu jest ukazanie rozlicznych dylematów natury teoretycznej i praktycznej w identyfikacji pojęcia kompetencji międzykulturowych, jak też w procesie ich kształtowania. W pierwszej części rozważań chciałabym skupić się na teoretycznym podejściu do kompetencji międzykulturowych – wskazać na ich kontekst i znaczenie dla współczesnego człowieka oraz przybliżyć ich interdyscyplinarny charakter. W części drugiej odniosę się do dylematów
natury praktycznej zawierających się w czterech pytaniach dotyczących
rozwoju kompetencji międzykulturowych. Dlaczego istnieje potrzeba rozwijania kompetencji międzykulturowych w organizacji? Kto powinien być zainteresowany rozwijaniem kompetencji międzykulturowych i kto powinien czuwać nad procesem ich kształcenia? Co właściwie powinno być kształtowane w ramach kompetencji kulturowych? W jaki sposób kompetencje międzykulturowe powinny być rozwijane? |
| first_indexed | 2024-04-11T20:03:32Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-66bd20efe76c45929b639b3dbbcca2bc |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 1644-9584 2300-8792 |
| language | English |
| last_indexed | 2024-04-11T20:03:32Z |
| publishDate | 2011-06-01 |
| publisher | Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego |
| record_format | Article |
| series | Problemy Zarządzania |
| spelling | doaj.art-66bd20efe76c45929b639b3dbbcca2bc2022-12-22T04:05:25ZengWydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania Uniwersytetu WarszawskiegoProblemy Zarządzania1644-95842300-87922011-06-0192(32)205220Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktykiDr Katarzyna Gajek0Katedra Komunikacji i Zarządzania w Sporcie, Akademia Wychowania Fizycznego we WrocławiuCelem niniejszego artykułu jest ukazanie rozlicznych dylematów natury teoretycznej i praktycznej w identyfikacji pojęcia kompetencji międzykulturowych, jak też w procesie ich kształtowania. W pierwszej części rozważań chciałabym skupić się na teoretycznym podejściu do kompetencji międzykulturowych – wskazać na ich kontekst i znaczenie dla współczesnego człowieka oraz przybliżyć ich interdyscyplinarny charakter. W części drugiej odniosę się do dylematów natury praktycznej zawierających się w czterech pytaniach dotyczących rozwoju kompetencji międzykulturowych. Dlaczego istnieje potrzeba rozwijania kompetencji międzykulturowych w organizacji? Kto powinien być zainteresowany rozwijaniem kompetencji międzykulturowych i kto powinien czuwać nad procesem ich kształcenia? Co właściwie powinno być kształtowane w ramach kompetencji kulturowych? W jaki sposób kompetencje międzykulturowe powinny być rozwijane?https://pz.wz.uw.edu.pl/resources/html/article/details?id=166376 |
| spellingShingle | Dr Katarzyna Gajek Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki Problemy Zarządzania |
| title | Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki |
| title_full | Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki |
| title_fullStr | Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki |
| title_full_unstemmed | Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki |
| title_short | Kompetencje międzykulturowe jako element kultury współczesnej organizacji - dylematy teorii i praktyki |
| title_sort | kompetencje miedzykulturowe jako element kultury wspolczesnej organizacji dylematy teorii i praktyki |
| url | https://pz.wz.uw.edu.pl/resources/html/article/details?id=166376 |
| work_keys_str_mv | AT drkatarzynagajek kompetencjemiedzykulturowejakoelementkulturywspołczesnejorganizacjidylematyteoriiipraktyki |