Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades
La Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO) en su interés por instaurar una Cultura de Paz en todos los ámbitos en los que se desenvuelve el individuo, ha desarrollado un sinnúmero de iniciativas con el propósito de “eliminar la violencia, promover la i...
Main Authors: | , , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Spanish |
Published: |
Universidad Técnica Particular de Loja
2023-02-01
|
Series: | Revista de Cultura de Paz |
Online Access: | https://www.revistadeculturadepaz.com/index.php/culturapaz/article/view/179 |
_version_ | 1797894193908023296 |
---|---|
author | Mónica Abendaño Ramírez Vanessa Karina Duque Rengel Alejandro Álvarez-Nobell |
author_facet | Mónica Abendaño Ramírez Vanessa Karina Duque Rengel Alejandro Álvarez-Nobell |
author_sort | Mónica Abendaño Ramírez |
collection | DOAJ |
description | La Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO) en su interés por instaurar una Cultura de Paz en todos los ámbitos en los que se desenvuelve el individuo, ha desarrollado un sinnúmero de iniciativas con el propósito de “eliminar la violencia, promover la igualdad de oportunidades y la justicia, en todos los estamentos en los que el individuo se desenvuelva” (Duque et al., 2019, p. 364). A ello se suma la promulgación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), accionar efectuado por las Naciones Unidas (ONU), que son un “llamamiento universal para poner fin a la pobreza, proteger el planeta y garantizar que para el 2030 todas las personas disfruten de paz y prosperidad” (PNUD, s.f). El ODS 16 “Paz, justicia e instituciones sólidas” direcciona a la transformación global a través de la construcción de una Cultura de Paz, que promueva las sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrollo sostenible, lo que implica facilitar el acceso a la justicia en igualdad de condiciones y el establecimiento de instituciones eficaces, responsables e inclusivas a todos los niveles (Hernández et al., 2017).
|
first_indexed | 2024-04-10T07:04:58Z |
format | Article |
id | doaj.art-6e3382a45ace4d6a91ddbab9747430fc |
institution | Directory Open Access Journal |
issn | 2631-2700 |
language | Spanish |
last_indexed | 2024-04-10T07:04:58Z |
publishDate | 2023-02-01 |
publisher | Universidad Técnica Particular de Loja |
record_format | Article |
series | Revista de Cultura de Paz |
spelling | doaj.art-6e3382a45ace4d6a91ddbab9747430fc2023-02-27T08:52:24ZspaUniversidad Técnica Particular de LojaRevista de Cultura de Paz2631-27002023-02-01610.58508/cultpaz.v6.179Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidadesMónica Abendaño Ramírez0Vanessa Karina Duque Rengel1Alejandro Álvarez-Nobell2Universidad Técnica Particular de LojaDepartamento de Ciencias de la Comunicación UTPLUniversidad de MálagaLa Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO) en su interés por instaurar una Cultura de Paz en todos los ámbitos en los que se desenvuelve el individuo, ha desarrollado un sinnúmero de iniciativas con el propósito de “eliminar la violencia, promover la igualdad de oportunidades y la justicia, en todos los estamentos en los que el individuo se desenvuelva” (Duque et al., 2019, p. 364). A ello se suma la promulgación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), accionar efectuado por las Naciones Unidas (ONU), que son un “llamamiento universal para poner fin a la pobreza, proteger el planeta y garantizar que para el 2030 todas las personas disfruten de paz y prosperidad” (PNUD, s.f). El ODS 16 “Paz, justicia e instituciones sólidas” direcciona a la transformación global a través de la construcción de una Cultura de Paz, que promueva las sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrollo sostenible, lo que implica facilitar el acceso a la justicia en igualdad de condiciones y el establecimiento de instituciones eficaces, responsables e inclusivas a todos los niveles (Hernández et al., 2017). https://www.revistadeculturadepaz.com/index.php/culturapaz/article/view/179 |
spellingShingle | Mónica Abendaño Ramírez Vanessa Karina Duque Rengel Alejandro Álvarez-Nobell Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades Revista de Cultura de Paz |
title | Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades |
title_full | Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades |
title_fullStr | Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades |
title_full_unstemmed | Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades |
title_short | Cultura de Paz en las organizaciones: prácticas, retos y oportunidades |
title_sort | cultura de paz en las organizaciones practicas retos y oportunidades |
url | https://www.revistadeculturadepaz.com/index.php/culturapaz/article/view/179 |
work_keys_str_mv | AT monicaabendanoramirez culturadepazenlasorganizacionespracticasretosyoportunidades AT vanessakarinaduquerengel culturadepazenlasorganizacionespracticasretosyoportunidades AT alejandroalvareznobell culturadepazenlasorganizacionespracticasretosyoportunidades |