أثر دوافع العمل على الرضا الوظيفي
هدفت البحث إلى دراسة الأثر الّذي تُحدثه دوافع العمل بنوعيها: الدوافع الداخلية والدوافع الخارجية على الرضا الوظيفي لدى العاملين في جامعة دمشق. ولتحقيق هدف الدراسة قامت الباحثتان باستخدام المنهج الوصفي الأسلوب التحليلي وتطبيق الدراسة على عينة عشوائية مكوّنة من 370 عامل وعاملة، من العاملين في الجهاز ا...
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Arabic |
| Published: |
Damascus university
2023-04-01
|
| Series: | مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية و السياسية |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://journal.damascusuniversity.edu.sy/index.php/ecoj/article/view/1557 |