Sistema de gestión social para pequeñas y medianas empresas
El presente trabajo de investigación corresponde al diseño de un sistema de gestión social, como estrategia orientada a mejorar la competitividad y asegurar la sostenibilidad de la pequeña y mediana empresa, el cual fue desarrollado a partir del análisis interno y externo de un grupo de Pymes del s...
| Main Authors: | , |
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| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universidad Libre
2011-01-01
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| Series: | Saber, Ciencia y Libertad |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/saber/article/view/1765 |
| Summary: | El presente trabajo de investigación corresponde al diseño de un sistema de gestión social, como estrategia orientada a mejorar la competitividad y asegurar la sostenibilidad de la pequeña y mediana empresa, el cual fue desarrollado a partir del análisis interno y externo de un grupo de Pymes del sector industrial y turístico de la ciudad de Cartagena. La estructura diseñada contempla la existencia de un proceso sistemático y cíclico de mejora continua y se compone de cinco fases: Sensibilizar, Planear, Implementar, Medir-valuar, comunicar y Ajustar.
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| ISSN: | 1794-7154 2382-3240 |