Husna, F. H., & -, S. (2020). Peran Modal Psikologis dan Organizational Virtuousness terhadap Work Engagement Karyawan Generasi Milenial. Program Studi Psikologi Fakultas Kedokteran Universiitas Andalas.
Cita Chicago (17th ed.)Husna, Fatiya Halum, i Sumaryono -. Peran Modal Psikologis Dan Organizational Virtuousness Terhadap Work Engagement Karyawan Generasi Milenial. Program Studi Psikologi Fakultas Kedokteran Universiitas Andalas, 2020.
Cita MLA (9th ed.)Husna, Fatiya Halum, i Sumaryono -. Peran Modal Psikologis Dan Organizational Virtuousness Terhadap Work Engagement Karyawan Generasi Milenial. Program Studi Psikologi Fakultas Kedokteran Universiitas Andalas, 2020.
Atenció: Aquestes cites poden no estar 100% correctes.