Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту
Вказується, одним із ключових прав кожної особистості у демократичній та незалежній державі є право на працю, яке згідно з Конституцією України включає в себе можливість заробляти собі на життя працею, яку особа вільно обирає або на яку вільно погоджується. Наголошується на тому, що трудова діяльн...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Uzhhorod National University
2023-11-01
|
| Series: | Аналітично-порівняльне правознавство |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://journal-app.uzhnu.edu.ua/article/view/291049 |
| _version_ | 1797608473476726784 |
|---|---|
| author | R.E. Prokopiev |
| author_facet | R.E. Prokopiev |
| author_sort | R.E. Prokopiev |
| collection | DOAJ |
| description |
Вказується, одним із ключових прав кожної особистості у демократичній та незалежній державі є право на працю, яке згідно з Конституцією України включає в себе можливість заробляти собі на життя працею, яку особа вільно обирає або на яку вільно погоджується. Наголошується на тому, що трудова діяльність людини має бути певним чином стимульована, не тільки у вигляді окремих матеріальних виплат, а й шляхом надання гарантій, пільг, переваг та привілеї для окремих категорій працівників у відповідності до здійснюваних ними професійних обов'язків.
У статті наведено авторське розуміння поняття «диференціація правового регулювання праці» та на його основі здійснено виділення та розгляд основних ознак диференціації правового регулювання праці працівників транспорту. Наголошено на відсутності нормативно-правового закріплення поняття «диференціація праці», що ускладнює розуміння вказаного поняття, а також визначення критеріїв, які застосовуються для характеристики вказаного поняття. Особливу увагу приділено таким ознакам як визначення мети застосування диференціації правового регулювання трудових правовідносин працівників; внутрішній структурі диференціації; способам реалізації; формам вираження та способам закріплення.
Автор приходить до висновку, диференціація праці працівників транспортної сфери характеризується рядом суттєвих ознак, які поглиблюють розуміння цього правового явища та його подальшого дослідження. Запропоновані нами ознаки диференціації праці працівників транспортної сфери, на нашу думку, більш краще забезпечують індивідуалізацію правового регулювання їх трудових відносин, а також детальніше розкривають мету застосування такої диференціації. Таким чином, це обумовлює не тільки ефективний розвиток трудового права в цілому, а й, беззаперечно, є основою для ефективного та безпрецедентного гарантування трудових прав працівників транспортних підприємств, їх роботодавців, об'єднань профспілок тощо.
|
| first_indexed | 2024-03-11T05:43:54Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-86ace0fd763b47bbb72b3ba4dff72f5f |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 2788-6018 |
| language | English |
| last_indexed | 2024-03-11T05:43:54Z |
| publishDate | 2023-11-01 |
| publisher | Uzhhorod National University |
| record_format | Article |
| series | Аналітично-порівняльне правознавство |
| spelling | doaj.art-86ace0fd763b47bbb72b3ba4dff72f5f2023-11-17T15:24:28ZengUzhhorod National UniversityАналітично-порівняльне правознавство2788-60182023-11-01510.24144/2788-6018.2023.05.141Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспортуR.E. Prokopiev0докторант кафедри трудового права Національного юридичного університету імені Ярослава Мудрого Гзловний інженер регіональної філії «Південна залізниця» акціонерного товариства «Укрзалізниця» Вказується, одним із ключових прав кожної особистості у демократичній та незалежній державі є право на працю, яке згідно з Конституцією України включає в себе можливість заробляти собі на життя працею, яку особа вільно обирає або на яку вільно погоджується. Наголошується на тому, що трудова діяльність людини має бути певним чином стимульована, не тільки у вигляді окремих матеріальних виплат, а й шляхом надання гарантій, пільг, переваг та привілеї для окремих категорій працівників у відповідності до здійснюваних ними професійних обов'язків. У статті наведено авторське розуміння поняття «диференціація правового регулювання праці» та на його основі здійснено виділення та розгляд основних ознак диференціації правового регулювання праці працівників транспорту. Наголошено на відсутності нормативно-правового закріплення поняття «диференціація праці», що ускладнює розуміння вказаного поняття, а також визначення критеріїв, які застосовуються для характеристики вказаного поняття. Особливу увагу приділено таким ознакам як визначення мети застосування диференціації правового регулювання трудових правовідносин працівників; внутрішній структурі диференціації; способам реалізації; формам вираження та способам закріплення. Автор приходить до висновку, диференціація праці працівників транспортної сфери характеризується рядом суттєвих ознак, які поглиблюють розуміння цього правового явища та його подальшого дослідження. Запропоновані нами ознаки диференціації праці працівників транспортної сфери, на нашу думку, більш краще забезпечують індивідуалізацію правового регулювання їх трудових відносин, а також детальніше розкривають мету застосування такої диференціації. Таким чином, це обумовлює не тільки ефективний розвиток трудового права в цілому, а й, беззаперечно, є основою для ефективного та безпрецедентного гарантування трудових прав працівників транспортних підприємств, їх роботодавців, об'єднань профспілок тощо. http://journal-app.uzhnu.edu.ua/article/view/291049диференціаціяправове регулюванняпрацяпрацівниктранспорт |
| spellingShingle | R.E. Prokopiev Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту Аналітично-порівняльне правознавство диференціація правове регулювання праця працівник транспорт |
| title | Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту |
| title_full | Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту |
| title_fullStr | Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту |
| title_full_unstemmed | Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту |
| title_short | Ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту |
| title_sort | ключові ознаки диференціації правового регулювання праці працівників транспорту |
| topic | диференціація правове регулювання праця працівник транспорт |
| url | http://journal-app.uzhnu.edu.ua/article/view/291049 |
| work_keys_str_mv | AT reprokopiev klûčovíoznakidiferencíacíípravovogoregulûvannâpracípracívnikívtransportu |