تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی)
هدف از پژوهش حاضر شناسایی صلاحیتهای محوری مدیران دانشگاههای آزاد اسلامی به روش تحلیل مضمون است. محیط پژوهش، شامل منابع دسته اول بانکهای اطلاعاتی علمی معتبر در گسترة زمانی1380 تا 1396 در حوزه مطالعات شایستگیهای مدیران است، به روش نمونهگیری هدفمند تعداد 134 عنوان انتخاب شد. پس از کدگذاری و دستهب...
| Main Authors: | , , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | fas |
| Published: |
Iranian Educational Research Association
2018-03-01
|
| Series: | پژوهش در نظام‌های آموزشی |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.jiera.ir/article_65001_8faf757976e37dd0ad7a75a01293bb2d.pdf |
| _version_ | 1827652661900476416 |
|---|---|
| author | Maryam Beigirizi Badri Shahtalabi Mohammad Hossein Yarmohammadian |
| author_facet | Maryam Beigirizi Badri Shahtalabi Mohammad Hossein Yarmohammadian |
| author_sort | Maryam Beigirizi |
| collection | DOAJ |
| description | هدف از پژوهش حاضر شناسایی صلاحیتهای محوری مدیران دانشگاههای آزاد اسلامی به روش تحلیل مضمون است. محیط پژوهش، شامل منابع دسته اول بانکهای اطلاعاتی علمی معتبر در گسترة زمانی1380 تا 1396 در حوزه مطالعات شایستگیهای مدیران است، به روش نمونهگیری هدفمند تعداد 134 عنوان انتخاب شد. پس از کدگذاری و دستهبندی 100 مضمون اولیه، روایی محتوایی آن به دو روش، کیفی (نظر 20 نفر از متخصصان مدیریت و آیندهپژوه) و کمی (بررسی میزان توافق هر مضمون با استفاده از ضریب روایی محتوایی CVR) انجام شد. با استفاده از ضریب هولستی، پایایی مضامین 85/0 برآورد شد. پس از آن شبکه مضامین مشتمل بر 3 مضمون فراگیر (تعالیگرا، پیشران و ارزشآفرین) و 9 مضمون سازمان دهنده و 29 مضمون پایه ترسیم شد. با توجه به اهمیت نقش مدیران در پیشبرد اهداف جامعه در سطح منطقهای، ملیو بینالمللی، و نیز اهمیت شایستگی آنان به عنوان عاملی مهم در موفقیت دانشگاهها در انجام ماموریت خود؛ توجه و بکارگیری ملاکهای ارائه شده در مدل پیشنهادی صلاحیتهای مدیران، برای تصمیمگیرندگان و مشاوران شغلی در انتخاب مدیران با نگاه به آینده میتواند یکی از راههای بهبود کیفی مدیریت در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده باشد. |
| first_indexed | 2024-03-09T21:00:27Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-88d641e8d6ea40cb9e0b6694e300925c |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 2383-1324 2783-2341 |
| language | fas |
| last_indexed | 2024-03-09T21:00:27Z |
| publishDate | 2018-03-01 |
| publisher | Iranian Educational Research Association |
| record_format | Article |
| series | پژوهش در نظام‌های آموزشی |
| spelling | doaj.art-88d641e8d6ea40cb9e0b6694e300925c2023-11-23T22:13:23ZfasIranian Educational Research Associationپژوهش در نظام‌های آموزشی2383-13242783-23412018-03-0112ویژه‌نامه28731365001تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی)Maryam Beigirizi0Badri Shahtalabi1Mohammad Hossein Yarmohammadian2دانشجوی دکتری تخصصی مدیریت آموزشی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان)دانشیار مدیریت آموزشی ، گروه آموزشی علوم تربیتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان)استاد برنامه ریزی درسی.دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی اصفهانهدف از پژوهش حاضر شناسایی صلاحیتهای محوری مدیران دانشگاههای آزاد اسلامی به روش تحلیل مضمون است. محیط پژوهش، شامل منابع دسته اول بانکهای اطلاعاتی علمی معتبر در گسترة زمانی1380 تا 1396 در حوزه مطالعات شایستگیهای مدیران است، به روش نمونهگیری هدفمند تعداد 134 عنوان انتخاب شد. پس از کدگذاری و دستهبندی 100 مضمون اولیه، روایی محتوایی آن به دو روش، کیفی (نظر 20 نفر از متخصصان مدیریت و آیندهپژوه) و کمی (بررسی میزان توافق هر مضمون با استفاده از ضریب روایی محتوایی CVR) انجام شد. با استفاده از ضریب هولستی، پایایی مضامین 85/0 برآورد شد. پس از آن شبکه مضامین مشتمل بر 3 مضمون فراگیر (تعالیگرا، پیشران و ارزشآفرین) و 9 مضمون سازمان دهنده و 29 مضمون پایه ترسیم شد. با توجه به اهمیت نقش مدیران در پیشبرد اهداف جامعه در سطح منطقهای، ملیو بینالمللی، و نیز اهمیت شایستگی آنان به عنوان عاملی مهم در موفقیت دانشگاهها در انجام ماموریت خود؛ توجه و بکارگیری ملاکهای ارائه شده در مدل پیشنهادی صلاحیتهای مدیران، برای تصمیمگیرندگان و مشاوران شغلی در انتخاب مدیران با نگاه به آینده میتواند یکی از راههای بهبود کیفی مدیریت در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده باشد.https://www.jiera.ir/article_65001_8faf757976e37dd0ad7a75a01293bb2d.pdfارزش‌آفرینپیشرانتعالی‌گراشایستگی‌های مدیراندانشگاه آینده |
| spellingShingle | Maryam Beigirizi Badri Shahtalabi Mohammad Hossein Yarmohammadian تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی) پژوهش در نظام‌های آموزشی ارزشآفرین پیشران تعالیگرا شایستگیهای مدیران دانشگاه آینده |
| title | تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی) |
| title_full | تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی) |
| title_fullStr | تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی) |
| title_full_unstemmed | تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی) |
| title_short | تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده (یک مطالعه کیفی) |
| title_sort | تعالی‌گرایی، پیشران بودن و ارزش آفرینی؛ صلاحیتهای محوری مدیران در دانشگاههای آزاد اسلامی آینده یک مطالعه کیفی |
| topic | ارزشآفرین پیشران تعالیگرا شایستگیهای مدیران دانشگاه آینده |
| url | https://www.jiera.ir/article_65001_8faf757976e37dd0ad7a75a01293bb2d.pdf |
| work_keys_str_mv | AT maryambeigirizi tʿạlygrạyypysẖrạnbwdnwạrzsẖậfrynyṣlạḥythạymḥwrymdyrạndrdạnsẖgạhhạyậzạdạslạmyậyndhyḵmṭạlʿhḵyfy AT badrishahtalabi tʿạlygrạyypysẖrạnbwdnwạrzsẖậfrynyṣlạḥythạymḥwrymdyrạndrdạnsẖgạhhạyậzạdạslạmyậyndhyḵmṭạlʿhḵyfy AT mohammadhosseinyarmohammadian tʿạlygrạyypysẖrạnbwdnwạrzsẖậfrynyṣlạḥythạymḥwrymdyrạndrdạnsẖgạhhạyậzạdạslạmyậyndhyḵmṭạlʿhḵyfy |