HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
Amaç: Bu çalışma ile hastane çalışanlarının çalışma yaşam kalitesi algı düzeyinin ve bu algı düzeyinin demografik özelliklere göre farklılaşıp farklılaşmadığının ortaya konulması amaçlanmıştır. Yöntem: Araştırma, Nisan 2018’de Yalova’da hizmet sunan özel bir hastanede ve bağlı kuruluşlarında gerçe...
| Main Authors: | , , , , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Sakarya University Coordinatorship of Scientific Journals
2018-08-01
|
| Series: | İşletme Bilimi Dergisi |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/527954 |
| _version_ | 1797323467186503680 |
|---|---|
| author | Serkan Deniz Beyza Erkoç Onur Yüksel Metin Öksüz Mesut Çimen |
| author_facet | Serkan Deniz Beyza Erkoç Onur Yüksel Metin Öksüz Mesut Çimen |
| author_sort | Serkan Deniz |
| collection | DOAJ |
| description | Amaç: Bu çalışma
ile hastane çalışanlarının çalışma yaşam
kalitesi algı düzeyinin ve bu algı düzeyinin demografik özelliklere göre
farklılaşıp farklılaşmadığının ortaya konulması amaçlanmıştır.
Yöntem: Araştırma, Nisan
2018’de Yalova’da hizmet sunan özel bir hastanede ve bağlı kuruluşlarında
gerçekleştirilmiştir. Araştırmada veri toplamak için anket yöntemi kullanılmıştır.
Çalışma yaşam kalitesine ilişkin katılımcıların algı düzeyini belirlemek
için, Chinomona ve Dhurup’un (2014), Donaldson vd.’nin (1999)
çalışmasından uyarlamış oldukları ölçek kullanılmıştır. Araştırma kapsamında 229
adet anket formu
toplanmıştır.
Bulgular:
Araştırma ile
katılımcıların çalışma yaşam kalitesi algısının genel olarak olumlu olduğu
belirlenmiştir. Yine araştırma ile çalışma yaşam kalitesi algı düzeyinin
katılımcıların cinsiyetine, yaşına, eğitim durumuna, medeni durumuna ve
hastanedeki çalışma süresine göre istatistiksel olarak farklılık göstermediği;
ancak görevine göre farklılık gösterdiği belirlenmiştir.
Sonuç: Çalışma yaşam kalitesinin çalışanlar,
kurumlar, hastalar ve diğer paydaşlar açısından birçok konuya etki ettiği
düşünüldüğünde, çalışma yaşam kalitesi algı düzeyinin olumlu çıkması hastaneler
açısından istenilen bir durumdur. Bu durumun sürdürülebilir ve daha da iyi
olabilmesi için, hastane yönetimlerinin çalışma yaşam kalitesine
yönelik çalışmalar yapması ve gerekli hallerde iyileştirmeler yapması
önerilmektedir. |
| first_indexed | 2024-03-08T05:29:06Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-8b5b74e0ccff41ddb854cdec5ee8e4a0 |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 2148-0737 |
| language | English |
| last_indexed | 2024-03-08T05:29:06Z |
| publishDate | 2018-08-01 |
| publisher | Sakarya University Coordinatorship of Scientific Journals |
| record_format | Article |
| series | İşletme Bilimi Dergisi |
| spelling | doaj.art-8b5b74e0ccff41ddb854cdec5ee8e4a02024-02-06T08:09:27ZengSakarya University Coordinatorship of Scientific Journalsİşletme Bilimi Dergisi2148-07372018-08-0162617310.22139/jobs.42598428HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMASerkan Deniz0Beyza Erkoç1Onur Yüksel2Metin Öksüz3Mesut Çimen4YALOVA ÜNİVERSİTESİ, TERMAL MESLEK YÜKSEKOKULUYALOVA ÜNİVERSİTESİ, TERMAL MESLEK YÜKSEKOKULUYALOVA ÜNİVERSİTESİ, TERMAL MESLEK YÜKSEKOKULUYALOVA ÜNİVERSİTESİ, YALOVA İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİACIBADEM MEHMET ALİ AYDINLAR ÜNİVERSİTESİ, SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİAmaç: Bu çalışma ile hastane çalışanlarının çalışma yaşam kalitesi algı düzeyinin ve bu algı düzeyinin demografik özelliklere göre farklılaşıp farklılaşmadığının ortaya konulması amaçlanmıştır. Yöntem: Araştırma, Nisan 2018’de Yalova’da hizmet sunan özel bir hastanede ve bağlı kuruluşlarında gerçekleştirilmiştir. Araştırmada veri toplamak için anket yöntemi kullanılmıştır. Çalışma yaşam kalitesine ilişkin katılımcıların algı düzeyini belirlemek için, Chinomona ve Dhurup’un (2014), Donaldson vd.’nin (1999) çalışmasından uyarlamış oldukları ölçek kullanılmıştır. Araştırma kapsamında 229 adet anket formu toplanmıştır. Bulgular: Araştırma ile katılımcıların çalışma yaşam kalitesi algısının genel olarak olumlu olduğu belirlenmiştir. Yine araştırma ile çalışma yaşam kalitesi algı düzeyinin katılımcıların cinsiyetine, yaşına, eğitim durumuna, medeni durumuna ve hastanedeki çalışma süresine göre istatistiksel olarak farklılık göstermediği; ancak görevine göre farklılık gösterdiği belirlenmiştir. Sonuç: Çalışma yaşam kalitesinin çalışanlar, kurumlar, hastalar ve diğer paydaşlar açısından birçok konuya etki ettiği düşünüldüğünde, çalışma yaşam kalitesi algı düzeyinin olumlu çıkması hastaneler açısından istenilen bir durumdur. Bu durumun sürdürülebilir ve daha da iyi olabilmesi için, hastane yönetimlerinin çalışma yaşam kalitesine yönelik çalışmalar yapması ve gerekli hallerde iyileştirmeler yapması önerilmektedir.https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/527954çalışma yaşam kalitesisağlıkquality of work lifehealthcare organizationhospital |
| spellingShingle | Serkan Deniz Beyza Erkoç Onur Yüksel Metin Öksüz Mesut Çimen HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA İşletme Bilimi Dergisi çalışma yaşam kalitesi sağlık quality of work life healthcare organization hospital |
| title | HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA |
| title_full | HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA |
| title_fullStr | HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA |
| title_full_unstemmed | HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA |
| title_short | HASTANE ÇALIŞANLARININ ÇALIŞMA YAŞAM KALİTESİ ALGISINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA |
| title_sort | hastane calisanlarinin calisma yasam kalitesi algisina yonelik bir arastirma |
| topic | çalışma yaşam kalitesi sağlık quality of work life healthcare organization hospital |
| url | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/527954 |
| work_keys_str_mv | AT serkandeniz hastanecalisanlarinincalismayasamkalitesialgisinayonelikbirarastirma AT beyzaerkoc hastanecalisanlarinincalismayasamkalitesialgisinayonelikbirarastirma AT onuryuksel hastanecalisanlarinincalismayasamkalitesialgisinayonelikbirarastirma AT metinoksuz hastanecalisanlarinincalismayasamkalitesialgisinayonelikbirarastirma AT mesutcimen hastanecalisanlarinincalismayasamkalitesialgisinayonelikbirarastirma |