ANALISIS PENGARUH FAKTOR INTERNAL ORGANISASI TERHADAP AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH DAERAH

ANALISIS PENGARUH FAKTOR INTERNAL ORGANISASI TERHADAP AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH DAERAH

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh faktor internal organisasi yang di proksikan sebagai kualitas sumber daya manusia, pengendalian internal, kejelasan sasaran anggaran dan komitmen organisasi terhadap akuntabilitas kinerja pemerintah daerah. Data yang digunakan dalam penelitian ini adal...

Fuld beskrivelse

Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter:	Salsa Bila Fuliantira
Format:	Article
Sprog:	English
Udgivet:	Islamic Business Management Program, Faculty of Islamic Economics and Business, UIN Raden Intan Lampung 2022-07-01
Serier:	Revenue
Fag:	kualitas sumber daya manusia, pengendalian internal, kejelasan sasaran anggaran
Online adgang:	https://ejournal.radenintan.ac.id/index.php/RJMBI/article/view/13822

Lignende værker

Pengaruh kejelasan sasaran anggaran, pengendalian akuntansi, dan sistem pelaporan terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah di masa pandemi covid-19
af: Indah Nur Anisa, et al.
Udgivet: (2022-02-01)

Partisispasi Penyusunan Anggaran, Kejelasan Sasaran Anggaran, Akuntabilitas Publik, dan Struktur Desentralisasi terhadap Kinerja Manajerial
af: Petriana Heski, et al.
Udgivet: (2017-10-01)

Modal manusia dalam prespektif Islam hubungannya dengan Kinerja Perusahaan
af: Nurrohman Nurrohman
Udgivet: (2020-04-01)

FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH
af: Nur Laila Yuliani, et al.
Udgivet: (2016-04-01)

ANALISIS PROFIL TENAGA KERJA INDONESIA (TKI) ASAL MADURA
af: Eni Sri Rahayuningsih
Udgivet: (2018-05-01)

PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP GOOD GOVERNMENT GOVERNANCE, SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH, DAN KOMPETENSI SDM TERHADAP KINERJA APARATUR PEMERINTAH DAERAH
af: Agus Sunarmo Sunarmo, et al.
Udgivet: (2018-04-01)

Pengaruh sistem pengendalian internal dan kompetensi sdm terhadap kualitas LKPD Bandung Barat
af: Dinda Putri, et al.
Udgivet: (2023-10-01)

PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA, RESILIENSI ORGANISASI, DAN KINERJA ORGANISASI PADA INDUSTRI JASA
af: Boge Triatmanto
Udgivet: (2011-09-01)

Analisis ICV berdasarkan Human Capital dengan Pendekatan Indikator Kesetaraan Gender dan Kualitas Pendidikan
af: Asrori Ferdiansyah, et al.
Udgivet: (2024-11-01)

PERBANDINGAN PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM ORGANISASI PEMERINTAH DAN NON PEMERINTAH
af: Meita Santi Budiani
Udgivet: (2011-02-01)

Pengembangan Sumber Daya Manusia di Era Otonomi Daerah
af: Anne Ratnasari
Udgivet: (2002-06-01)

PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
af: Yayah Rahyasih
Udgivet: (2016-04-01)

ANALISIS TIPE BUDAYA ORGANISASI DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA PT KIMIA FARMA APOTEK UNIT BISNIS BANDUNG)
af: Ida Nurnida
Udgivet: (2018-12-01)

Tantangan Bagi Organisasi dalam Mempertahankan Kinerja Pegawai Selama Pandemi Covid-19 di Indonesia
af: Rr. Ayu Widaningsih, et al.
Udgivet: (2020-12-01)

ANALISA FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI IMPLEMENTASI STANDAR AKUNTANSI “PEMERINTAHAN” BERBASIS AKRUAL PADA PEMERINTAH KOTA BANDUNG
af: Tyas Ninditha Arih, et al.
Udgivet: (2017-07-01)

Audit Manjemen untuk Menilai Efektivitas Fungsi Sumber Daya Manusia (Studi pada Pegawai Unit Penyelenggara Bandar Udara Aji Pangeran Tumenggung Pranoto)
af: Ema Harifa, et al.
Udgivet: (2022-08-01)

Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah
af: Maria Yanida, et al.
Udgivet: (2013-12-01)

PENGUKURAN AKUNTANSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN PENGUNGKAPANNYA DALAM LAPORAN KEUANGAN PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM PURBALINGGA
af: Desi Dwi Priyati, et al.
Udgivet: (2014-09-01)

Pengaruh Kualitas Sistem Informasi Sumber Daya Manusia, Pelatihan dan Pengembangan terhadap Kinerja Karyawan melalui Disiplin Kerja pada PT. Era Mulia Abadi Sejahtera
af: Hesti Sholikah, et al.
Udgivet: (2022-12-01)

Pengembangan Sumber Daya Manusia Keolahragaan (Survei Manajemen Sumber Daya Manusia Keolahragaan Kabupaten Tapanuli Selatan Tahun 2012)
af: Toktong Parulian
Udgivet: (2016-06-01)

Student Motivation And Interest In Learning: Strategi Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia Madrasah Ibtida’iyah Nurul Mun'im
af: Abu Hasan Agus R, et al.
Udgivet: (2024-07-01)

Pengembangan Sumber Daya Manusia Keolahragaan (Survei Manajemen Sumber Daya Manusia Keolahragaan Kabupaten Tapanuli Selatan Tahun 2012)
af: Toktong Parulian
Udgivet: (2016-06-01)

PERANCANGAN SISTEM INSENTIF MENGGUNAKAN METODE PERENCANAAN INSENTIF KELOMPOK
af: Cahyono Sigit Pramudyo
Udgivet: (2011-06-01)

Pengembangan Sumber Daya Manusia Keolahragaan (Survei Manajemen Sumber Daya Manusia Keolahragaan Kabupaten Tapanuli Selatan Tahun 2012)
af: Toktong Parulian
Udgivet: (2016-06-01)

Pengaruh Audit Internal dan Akuntabilitas Suber Daya Manusia terhadap Perwujudan Good Governance pada Lembaga SKK Migas
af: Latifah Latifah, et al.
Udgivet: (2015-12-01)

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEANDALAN DAN TIMELINESS PELAPORAN KEUANGAN PADA BADAN LAYANAN UMUM (STUDI EMPIRIS DI KOTA MAGELANG, SALATIGA DAN SEMARANG)
af: Hadianti Deliana, et al.
Udgivet: (2014-10-01)

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN GAYA KEPEMIMPINAN SEBAGAI VARIABEL MODERATOR PADA BANK NAGARI DI KANTOR PUSAT DI SUMATERA BARAT
af: Viona Anjelia, et al.
Udgivet: (2018-08-01)

Pengembangan Pendidikan Berbasis Daerah
af: Eddy Subandrijo, et al.
Udgivet: (2016-02-01)

Increasing Interest in Going to the Health Center through Analysis of Factors Affecting Interest in Visits
af: Wiwik Suryandartiwi, et al.
Udgivet: (2024-06-01)

PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA DAN FASILITAS OLAHRAGA TERHADAP PARTISIPASI DALAM KEGIATAN OLAHRAGA REMAJA
af: Rochman Pribadi, et al.
Udgivet: (2024-07-01)

PENGARUH KOMPTENSI DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DENGAN RELIGIUSITAS SEBAGAI PEMODERASI
af: Alfiyatul Jannah, et al.
Udgivet: (2023-12-01)

PENGARUH MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KESELAMATAN KERJA KARYAWAN PADA KANTOR PLN DOLOPO KAB. MADIUN
af: Sudarmiani Sudarmiani, et al.
Udgivet: (2015-07-01)

Manajemen kepala sekolah dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia di sekolah menengah pertama islam terpadu madani
af: Anjas Baik Putra, et al.
Udgivet: (2024-07-01)

SDM Komunikasi di Era Kompetisi Global
af: Antar Venus
Udgivet: (2002-12-01)

PENTINGNYA MENGANALISIS JABATAN UNTUK MENINGKATKAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENJALANKAN BISNIS
af: Dian fateekha lireeh
Udgivet: (2021-01-01)

Penguatan Jiwa Kewirausahaan Melalui Perencanaan Sumber Daya Manusia di Panti Asuhan Putri Aisyiyah Jember
af: Purnamie Titisari, et al.
Udgivet: (2024-09-01)

Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Mutu Sekolah
af: Abu Hasan Agus R., et al.
Udgivet: (2024-01-01)

MEMBIDIK POTENSI EKONOMI PESANTREN SEBAGAI PENUNJANG INDUSTRI HALAL INDONESIA
af: M Hibatullah Huwaidi
Udgivet: (2023-04-01)

Strategi Pengembangan Pendidikan untuk Meningkatkan Kualitas SDM di Madura Pasca Pembangunan Jembatan Suramadu
af: Muh Syarif, et al.
Udgivet: (2019-04-01)

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Pada Lembaga Pendidikan
af: Khoirunnisaa' Khoirunnisaa'
Udgivet: (2018-12-01)