Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet
Metoobevegelsen har ført til et økt fokus på kulturelle og strukturelle forhold som bidrar til å opprettholde og usynliggjøre seksuell trakassering og diskriminering i arbeidslivet og andre sektorer i samfunnslivet. Artikkelen er en diskusjon av ulike former for urettferdighet som bidrar til å skape...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Danish |
| Published: |
Scandinavian University Press/Universitetsforlaget
2020-03-01
|
| Series: | Tidsskrift for Kjønnsforskning |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://www.idunn.no/doi/10.18261/issn.1891-1781-2020-01-04 |
| _version_ | 1818200812352962560 |
|---|---|
| author | Kjersti Fjørtoft |
| author_facet | Kjersti Fjørtoft |
| author_sort | Kjersti Fjørtoft |
| collection | DOAJ |
| description | Metoobevegelsen har ført til et økt fokus på kulturelle og strukturelle forhold som bidrar til å opprettholde og usynliggjøre seksuell trakassering og diskriminering i arbeidslivet og andre sektorer i samfunnslivet. Artikkelen er en diskusjon av ulike former for urettferdighet som bidrar til å skape en slik kultur, mer presist, epistemisk urettferdighet og implisitt bias. Disse formene for urettferdighet bidrar til å skape strukturer av sosiale posisjoner hvor noen på urettmessig vis får mer makt og flere fordeler enn andre. Jeg argumenterer for at dette ikke handler om individers dårlige moral, men om at vi bevisst og ubevisst vurderer andre mennesker i lys av oppfatninger om gruppeidentiteter, stereotyper og kulturelle narrativer. Dette kan best motvirkes ved at samfunnsinstitusjonene er organisert med formål om å redusere negative effekter av våre kollektive fortolkningsrammer. Fokuset bør ligge på institusjoner, ikke individer. Det er for det første vanskelig å gjøre folk moralsk ansvarlige for fordommer de ikke er klar over at de har. For det andre, et individorientert perspektiv kan ikke anvendes på strukturell urettferdighet som mest handler om den kumulative effekten av enkelthandlinger som i seg selv ikke er urettferdige. |
| first_indexed | 2024-12-12T02:43:36Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-949a30ee2e3443e9b40f9b9a4db7b340 |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 0809-6341 1891-1781 |
| language | Danish |
| last_indexed | 2024-12-12T02:43:36Z |
| publishDate | 2020-03-01 |
| publisher | Scandinavian University Press/Universitetsforlaget |
| record_format | Article |
| series | Tidsskrift for Kjønnsforskning |
| spelling | doaj.art-949a30ee2e3443e9b40f9b9a4db7b3402022-12-22T00:41:06ZdanScandinavian University Press/UniversitetsforlagetTidsskrift for Kjønnsforskning0809-63411891-17812020-03-01441395210.18261/issn.1891-1781-2020-01-04Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighetKjersti FjørtoftMetoobevegelsen har ført til et økt fokus på kulturelle og strukturelle forhold som bidrar til å opprettholde og usynliggjøre seksuell trakassering og diskriminering i arbeidslivet og andre sektorer i samfunnslivet. Artikkelen er en diskusjon av ulike former for urettferdighet som bidrar til å skape en slik kultur, mer presist, epistemisk urettferdighet og implisitt bias. Disse formene for urettferdighet bidrar til å skape strukturer av sosiale posisjoner hvor noen på urettmessig vis får mer makt og flere fordeler enn andre. Jeg argumenterer for at dette ikke handler om individers dårlige moral, men om at vi bevisst og ubevisst vurderer andre mennesker i lys av oppfatninger om gruppeidentiteter, stereotyper og kulturelle narrativer. Dette kan best motvirkes ved at samfunnsinstitusjonene er organisert med formål om å redusere negative effekter av våre kollektive fortolkningsrammer. Fokuset bør ligge på institusjoner, ikke individer. Det er for det første vanskelig å gjøre folk moralsk ansvarlige for fordommer de ikke er klar over at de har. For det andre, et individorientert perspektiv kan ikke anvendes på strukturell urettferdighet som mest handler om den kumulative effekten av enkelthandlinger som i seg selv ikke er urettferdige.http://www.idunn.no/doi/10.18261/issn.1891-1781-2020-01-04Likestillingepistemisk urettferdighetimplisitt biasstrukturell urettferdighetEqualityepistemic injustice |
| spellingShingle | Kjersti Fjørtoft Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet Tidsskrift for Kjønnsforskning Likestilling epistemisk urettferdighet implisitt bias strukturell urettferdighet Equality epistemic injustice |
| title | Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet |
| title_full | Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet |
| title_fullStr | Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet |
| title_full_unstemmed | Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet |
| title_short | Fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet |
| title_sort | fra hverdagspraksis til strukturell urettferdighet |
| topic | Likestilling epistemisk urettferdighet implisitt bias strukturell urettferdighet Equality epistemic injustice |
| url | http://www.idunn.no/doi/10.18261/issn.1891-1781-2020-01-04 |
| work_keys_str_mv | AT kjerstifjørtoft frahverdagspraksistilstrukturellurettferdighet |