Työyhteisöön ja organisaatioon kohdistuvan työkyvyn edistämisen liiketaloudellisten vaikutusten tutkimus
Main Authors: | Jenni Ervasti, Anna-Liisa Elo |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Finnish |
Published: |
Työelämän tutkimusyhdistys ry
2006-06-01
|
Series: | Työelämän tutkimus |
Online Access: | https://journal.fi/tyoelamantutkimus/article/view/87642 |
Similar Items
-
Työkyvyn talo -mallin soveltuvuus yhteisölliseen terveyden ja työkyvyn edistämiseen
by: Eveliina Korkiakangas, et al.
Published: (2019-06-01) -
Työyhteisön vuorovaikutus ja työyhteisöön kuuluminen
by: Sari Rajamäki, et al.
Published: (2019-09-01) -
Psykologiset sopimukset ja organisaatioon sitoutuminen tietotyössä
by: Tiina Saari
Published: (2019-11-01) -
Työkyvyn ja sitoutumisen yhteydet henkilöstön hyvinvointiin ja yrityksen kilpailukykyyn
by: Kaija Tuomi, et al.
Published: (2006-06-01) -
Työn voimavarat ja organisaatioon sitoutuminen suomalaisyritysten yksiköissä Suomessa ja Venäjällä
by: Tiina Saari, et al.
Published: (2020-03-01)