Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas
Se realizó, en el Programa de Administración de Empresas de la Universidad de la Amazonia, una investigación de corte cualitativo, con estudiantes de último semestre. El objetivo fue la aplicación de un laboratorio de innovación social, en el curso de ética empresarial, para fomentar la hibridación...
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia
2020-02-01
|
| Series: | Revista de Investigación, Desarrollo e Innovación |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revistas.uptc.edu.co/index.php/investigacion_duitama/article/view/10518 |
| _version_ | 1827280643930718208 |
|---|---|
| author | Cristian Hernández-Gil Fabio Andrés Jaramillo-Gaitán |
| author_facet | Cristian Hernández-Gil Fabio Andrés Jaramillo-Gaitán |
| author_sort | Cristian Hernández-Gil |
| collection | DOAJ |
| description | Se realizó, en el Programa de Administración de Empresas de la Universidad de la Amazonia, una investigación de corte cualitativo, con estudiantes de último semestre. El objetivo fue la aplicación de un laboratorio de innovación social, en el curso de ética empresarial, para fomentar la hibridación creativa entre las necesidades sociales de la ciudad de Florencia y los aprendizajes significativos de los estudiantes. El diseño metodológico utilizado fue la investigación-acción, en el cual participaron setenta estudiantes, elegidos a través de un muestreo no probabilístico. Los resultados arrojados fueron la invención de diferentes prototipos que los sujetos crearon a partir de la problemática planteada en el laboratorio. La mayoría de estos artefactos simbolizaron la fuerza o el poder como principal elemento para sensibilizar por el respeto a la vida. Se recomienda seguir desarrollando estas estrategias formativas, para promover en los futuros profesionales del saber administrativo, habilidades que solucionen dificultades no solo empresariales sino sociales, reforzando el trabajo en equipo, la creatividad y la capacidad para innovar. |
| first_indexed | 2024-04-24T08:43:27Z |
| format | Article |
| id | doaj.art-9c2ac428c1e94630bbfcbec4b0abe520 |
| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 2027-8306 2389-9417 |
| language | English |
| last_indexed | 2024-04-24T08:43:27Z |
| publishDate | 2020-02-01 |
| publisher | Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia |
| record_format | Article |
| series | Revista de Investigación, Desarrollo e Innovación |
| spelling | doaj.art-9c2ac428c1e94630bbfcbec4b0abe5202024-04-16T14:38:32ZengUniversidad Pedagógica y Tecnológica de ColombiaRevista de Investigación, Desarrollo e Innovación2027-83062389-94172020-02-0110210.19053/20278306.v10.n2.2020.10518Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresasCristian Hernández-Gil0Fabio Andrés Jaramillo-Gaitán1Universidad de la Amazonia, FlorenciaUniversidad de la Amazonia, FlorenciaSe realizó, en el Programa de Administración de Empresas de la Universidad de la Amazonia, una investigación de corte cualitativo, con estudiantes de último semestre. El objetivo fue la aplicación de un laboratorio de innovación social, en el curso de ética empresarial, para fomentar la hibridación creativa entre las necesidades sociales de la ciudad de Florencia y los aprendizajes significativos de los estudiantes. El diseño metodológico utilizado fue la investigación-acción, en el cual participaron setenta estudiantes, elegidos a través de un muestreo no probabilístico. Los resultados arrojados fueron la invención de diferentes prototipos que los sujetos crearon a partir de la problemática planteada en el laboratorio. La mayoría de estos artefactos simbolizaron la fuerza o el poder como principal elemento para sensibilizar por el respeto a la vida. Se recomienda seguir desarrollando estas estrategias formativas, para promover en los futuros profesionales del saber administrativo, habilidades que solucionen dificultades no solo empresariales sino sociales, reforzando el trabajo en equipo, la creatividad y la capacidad para innovar.https://revistas.uptc.edu.co/index.php/investigacion_duitama/article/view/10518innovación social;ética empresarial;laboratorio;formación;respeto a la vida |
| spellingShingle | Cristian Hernández-Gil Fabio Andrés Jaramillo-Gaitán Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas Revista de Investigación, Desarrollo e Innovación innovación social; ética empresarial; laboratorio; formación; respeto a la vida |
| title | Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas |
| title_full | Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas |
| title_fullStr | Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas |
| title_full_unstemmed | Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas |
| title_short | Laboratorio de innovación social: hibridación creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administración de empresas |
| title_sort | laboratorio de innovacion social hibridacion creativa entre las necesidades sociales y las experiencias significativas de los estudiantes de administracion de empresas |
| topic | innovación social; ética empresarial; laboratorio; formación; respeto a la vida |
| url | https://revistas.uptc.edu.co/index.php/investigacion_duitama/article/view/10518 |
| work_keys_str_mv | AT cristianhernandezgil laboratoriodeinnovacionsocialhibridacioncreativaentrelasnecesidadessocialesylasexperienciassignificativasdelosestudiantesdeadministraciondeempresas AT fabioandresjaramillogaitan laboratoriodeinnovacionsocialhibridacioncreativaentrelasnecesidadessocialesylasexperienciassignificativasdelosestudiantesdeadministraciondeempresas |