Mobilité internationale et identités des cadres : pour une sociologie « immergée ».
Comment s’élabore la construction de l’identité d’un cadre en entreprise qui vit l’expérience de plusieurs mobilités internationales et comment s’opèrent alors les apprentissages d’ordre interculturel qu’il développe ? Qu’en retirent aussi sa famille et ses proches ? Tel est l’objet d’étude de cet a...
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Association Espaces Temps
2005-06-01
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