Örgütsel Bağlılık ile İş Etiği Arasındaki İlişkinin Sağlık Çalışanları Tarafından Değerlendirilmesi
Örgütsel bağlılık, çalışanın, işyerine karşı gösterdiği sadakati ve bunun karşılığında duygusal bir bağlılığı ifade etmektedir. İş etiği, iş yaşamındaki davranış ve hareketleri yönlendiren, onlara yol gösteren etik davranışların ve standartların tamamıdır. Örgütsel bağlılık ile iş etiği arasındaki i...
Main Author: | A.Yunus SARIYILDIZ |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Kirklareli University
2019-09-01
|
Series: | Kırklareli Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi |
Subjects: | |
Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/pub/klujfeas/issue/48895/541906?publisher=klu |
Similar Items
-
Örgütlerde Duygusal Bağlılık ve Performans İlişkisi
by: Bilal Çankır
Published: (2019-10-01) -
Örgütsel Vatandaşlık Davranışı ile Örgütsel Bağlılık ve Mesleğe Bağlılık Arasındaki İlişkilerin Araştırılması(The Investigation of Relation Between Organizational Citizenship Behavior with Organizational Commitment and Professional Commitment)
by: Şebnem ASLAN
Published: (2008-01-01) -
BANKACILIK SEKTÖRÜNDE ÇALIŞANLARIN İŞ TATMİNLERİ VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARI ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ
by: Çağrı İZCİ, et al.
Published: (2015-09-01) -
Okulöncesi Öğretmenlerinin Örgütsel Bağlılıkları ile İş Doyumları İlişkisinde Örgütsel Sessizliğin Aracılık Rolü
by: Fuad Bakioğlu, et al.
Published: (2023-03-01) -
ÖRGÜTSEL SİNİZM VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ARASINDAKİ İLİŞKİ: BİR KAMU BANKASININ KONYA ŞUBELERİNDE ÖRNEK UYGULAMA
by: Ayşe Yavuz, et al.
Published: (2016-02-01)