Recruitment and productivity of government employees

کارکنان دولت با نرخ 8/3 درصد در سالهای 67 تا 76  رشد داشته است. جمعیت این گروه تا 10 سال آینده به 3400000 نفر و تا 25 سال آینده به 5900000 نفر خواهد رسید. سطح تحصیلات کارکنان دولت در ده سال اخیر افزایش یافته است. هزینه های اساسی واقعی خانوارها و درآمد واقعی کارکنان دولت روند نزولی داشته است. با استف...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: seyed mohammed arabi
Format: Article
Language:fas
Published: Allameh Tabataba'i University Press 2002-02-01
Series:مطالعات مدیریت بهبود و تحول
Online Access:https://jmsd.atu.ac.ir/article_4699_08d7dc89bbad3d23bae39ff0a7817f57.pdf
_version_ 1797386522844987392
author seyed mohammed arabi
author_facet seyed mohammed arabi
author_sort seyed mohammed arabi
collection DOAJ
description کارکنان دولت با نرخ 8/3 درصد در سالهای 67 تا 76  رشد داشته است. جمعیت این گروه تا 10 سال آینده به 3400000 نفر و تا 25 سال آینده به 5900000 نفر خواهد رسید. سطح تحصیلات کارکنان دولت در ده سال اخیر افزایش یافته است. هزینه های اساسی واقعی خانوارها و درآمد واقعی کارکنان دولت روند نزولی داشته است. با استفاده از روشهای ارزش افزوده خدمات عمومی، نسبت ستانده خالص به نیروی شاغل و درآمدهای غیر نفتی می توان مدعی شد که تولید متوسط افراد شاغل در بخش دولتی یا بهره وری آنها در سال 74 یک پنجم بهره وری یا تولید متوسط آنها در سال 1353 بوده است. بعبارت دیگر کمکی که هر فرد شاغل در بخش دولتی به اقتصاد ملی در سال 1353 می کرده پنج برابر بیشتر از کمکی می باشد که در سال 1374 به اقتصاد کرده است. این ناهنماهنگی بین روند استخدامی نیروی انسانی شاغل در بخش دولتی و بهره وری آنها، هشداری جدی برای کشور و مسئولان محسوب می گردد. ادامه این وضع می تواند منجر به عدم توانایی دولت در تامین معاش کارکنان، ایجاد بیکاری پنهان و حتی آسیب رسانی به تولید ملی شود.
first_indexed 2024-03-08T22:11:34Z
format Article
id doaj.art-a7306bd7905a47af8f9c9624ca0d85aa
institution Directory Open Access Journal
issn 2251-8037
2476-5988
language fas
last_indexed 2024-03-08T22:11:34Z
publishDate 2002-02-01
publisher Allameh Tabataba'i University Press
record_format Article
series مطالعات مدیریت بهبود و تحول
spelling doaj.art-a7306bd7905a47af8f9c9624ca0d85aa2023-12-19T06:32:14ZfasAllameh Tabataba'i University Pressمطالعات مدیریت بهبود و تحول2251-80372476-59882002-02-01832.3169864699Recruitment and productivity of government employeesseyed mohammed arabi0هیئت علمی دانشگاه علامه طباطباییکارکنان دولت با نرخ 8/3 درصد در سالهای 67 تا 76  رشد داشته است. جمعیت این گروه تا 10 سال آینده به 3400000 نفر و تا 25 سال آینده به 5900000 نفر خواهد رسید. سطح تحصیلات کارکنان دولت در ده سال اخیر افزایش یافته است. هزینه های اساسی واقعی خانوارها و درآمد واقعی کارکنان دولت روند نزولی داشته است. با استفاده از روشهای ارزش افزوده خدمات عمومی، نسبت ستانده خالص به نیروی شاغل و درآمدهای غیر نفتی می توان مدعی شد که تولید متوسط افراد شاغل در بخش دولتی یا بهره وری آنها در سال 74 یک پنجم بهره وری یا تولید متوسط آنها در سال 1353 بوده است. بعبارت دیگر کمکی که هر فرد شاغل در بخش دولتی به اقتصاد ملی در سال 1353 می کرده پنج برابر بیشتر از کمکی می باشد که در سال 1374 به اقتصاد کرده است. این ناهنماهنگی بین روند استخدامی نیروی انسانی شاغل در بخش دولتی و بهره وری آنها، هشداری جدی برای کشور و مسئولان محسوب می گردد. ادامه این وضع می تواند منجر به عدم توانایی دولت در تامین معاش کارکنان، ایجاد بیکاری پنهان و حتی آسیب رسانی به تولید ملی شود.https://jmsd.atu.ac.ir/article_4699_08d7dc89bbad3d23bae39ff0a7817f57.pdf
spellingShingle seyed mohammed arabi
Recruitment and productivity of government employees
مطالعات مدیریت بهبود و تحول
title Recruitment and productivity of government employees
title_full Recruitment and productivity of government employees
title_fullStr Recruitment and productivity of government employees
title_full_unstemmed Recruitment and productivity of government employees
title_short Recruitment and productivity of government employees
title_sort recruitment and productivity of government employees
url https://jmsd.atu.ac.ir/article_4699_08d7dc89bbad3d23bae39ff0a7817f57.pdf
work_keys_str_mv AT seyedmohammedarabi recruitmentandproductivityofgovernmentemployees