Reflexividade Ética e Adaptabilidade da Carreira em Universitários
Este estudo tem como objetivo perceber se a reflexividade ética na carreira prediz a adaptabilidade. Participaram no estudo 488 universitários, com uma média de idades de 21.9. Utilizou-se para recolha de dados um questionário de dados demográficos, a escala Adaptabilidade na Carreira e um Questioná...
Main Authors: | , , |
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Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Universidad de A Coruña
2017-12-01
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Series: | Revista de Estudios e Investigación en Psicología y Educación |
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author | Daniela Ferreira Ana Daniela Silva Cátia Marques |
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description | Este estudo tem como objetivo perceber se a reflexividade ética na carreira prediz a adaptabilidade. Participaram no estudo 488 universitários, com uma média de idades de 21.9. Utilizou-se para recolha de dados um questionário de dados demográficos, a escala Adaptabilidade na Carreira e um Questionário de resposta aberta com situações dilemáticas acerca da Carreira. Foram realizadas análises de regressão linear, verificando-se que o nível 2 é um preditor significativo da adaptabilidade. Os resultados foram discutidos com base em estudos anteriores, fornecendo pistas para intervenções de carreira. |
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spelling | doaj.art-ae2fc1c18fad488ba233d99a4ccedb212022-12-21T23:18:34ZengUniversidad de A CoruñaRevista de Estudios e Investigación en Psicología y Educación2386-74182017-12-010310.17979/reipe.2017.0.03.2623Reflexividade Ética e Adaptabilidade da Carreira em UniversitáriosDaniela Ferreira0Ana Daniela Silva1Cátia Marques2Universidade do MinhoUniversidade do MinhoUniversidade do MinhoEste estudo tem como objetivo perceber se a reflexividade ética na carreira prediz a adaptabilidade. Participaram no estudo 488 universitários, com uma média de idades de 21.9. Utilizou-se para recolha de dados um questionário de dados demográficos, a escala Adaptabilidade na Carreira e um Questionário de resposta aberta com situações dilemáticas acerca da Carreira. Foram realizadas análises de regressão linear, verificando-se que o nível 2 é um preditor significativo da adaptabilidade. Os resultados foram discutidos com base em estudos anteriores, fornecendo pistas para intervenções de carreira.https://revistas.udc.es/index.php/reipe/article/view/2623reflexividade ética na carreiraadaptabilidadeuniversitárioscarreira. |
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