Penilaian Kinerja Dosen Menggunakan Metode TOPSIS (Studi Kasus : Amik Mitra Gama)
Untuk meningkatkan kualitas atau kinerja dosen perlu adanya penilaian. Penilaian terhadap dosen dapat dilakukan oleh Pimpinan maupun Ketua Progam Studi, seperti penilaian terhadap Pengajaran, Penelitian, Pengabdian, Tanggung Jawab, Kepribadian, Loyalitas, Kerjasama, Kepemimpinan. Permasalahan yang...
Main Author: | Candra Surya |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Ikatan Ahli Informatika Indonesia
2018-04-01
|
Series: | Jurnal RESTI (Rekayasa Sistem dan Teknologi Informasi) |
Subjects: | |
Online Access: | http://jurnal.iaii.or.id/index.php/RESTI/article/view/119 |
Similar Items
-
Penggunaan Metode Techique for Order Preference by Similarity to Ideal Solution (TOPSIS) untuk Evaluasi Kinerja Dosen oleh Mahasiswa (Studi Kasus: STMIK Lombok)
by: Sofiansyah Fadli, et al.
Published: (2019-04-01) -
Kombinasi AHP-TOPSIS untuk Pemilihan Dosen Terbaik Berdasarkan Metriks SINTA
by: Muhammad Dedi Irawan, et al.
Published: (2024-03-01) -
Analisis Perbandingan Metode SAW dan TOPSIS dalam Sistem Pendukung Keputusan Seleksi Calon Dosen STMIK Palangkaraya
by: Susi Hendartie
Published: (2017-09-01) -
Perancangan Sistem Pendukung Keputusan Seleksi Asisten Dosen Menggunakan Kombinasi Metode Profile Matching dan TOPSIS Berbasis Web Service
by: Ramos Somya, et al.
Published: (2019-06-01) -
Decision Support System dalam Menentukan Mahasiswa Bermasalah Menggunakan Metode Topsis
by: Adinda Dhea Pramitha, et al.
Published: (2020-06-01)