Cidadania e produção universitária: o perfil dos dirigentes e a institucionalização de práticas democráticas
http://dx.doi.org/10.5007/1983-4535.2013v6n1p253 No presente artigo os autores propõem uma reflexão, a partir de suas pesquisas sobre processos administração institucional de conflitos, e longa vivencia no ambiente universitário, sobre as práticas universitárias vigentes. Os autores focalizam o sist...
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Spanish |
| Published: |
Universidade Federal de Santa Catarina
2013-01-01
|
| Series: | Revista Gestão Universitária na América Latina |
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| Online Access: | https://periodicos.ufsc.br/index.php/gual/article/view/27037 |
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| author | Lenin Santos Pires Roberto Kant de Lima |
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| author_sort | Lenin Santos Pires |
| collection | DOAJ |
| description | http://dx.doi.org/10.5007/1983-4535.2013v6n1p253
No presente artigo os autores propõem uma reflexão, a partir de suas pesquisas sobre processos administração institucional de conflitos, e longa vivencia no ambiente universitário, sobre as práticas universitárias vigentes. Os autores focalizam o sistema de crenças que opõem os saberes profissionais docentes e técnico-administrativos. Este responsável pela estratificação e hierarquização das posições sociais dos sujeitos, a partir de seu pertencimento a uma ou outra categoria profissional, em detrimento dos conhecimentos fundamentais para o funcionamento administrativo das instituições. Neste panorama, ganham relevo os grupos políticos que se organizam através de malhas de relações, envolvendo funcionários e professores, sempre numa relação hierárquica que não se fundamenta no conhecimento profissional especificamente. Grupos que disputam e exercem significativo poder por sobre as estruturas institucionais prescritas. O texto estimula o exercício de por sob descrição tais processos, em prol da necessidade do amadurecimento do debate acerca da eficiência e efetividade dos processos de gestão dos assuntos universitários e acadêmicos. O artigo coloca em discussão a natureza da profissionalização requerida para os dirigentes universitários, em prol da democratização e universalização dos recursos institucionais desenvolvidos em torno dos esforços acadêmicos de ensino, pesquisa e extensão. |
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| institution | Directory Open Access Journal |
| issn | 1983-4535 |
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| publishDate | 2013-01-01 |
| publisher | Universidade Federal de Santa Catarina |
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| spelling | doaj.art-c598d4d1ae974b8197eed22b8336db9d2022-12-22T00:24:43ZspaUniversidade Federal de Santa CatarinaRevista Gestão Universitária na América Latina1983-45352013-01-016125327210.5007/1983-4535.2013v6n1p25319620Cidadania e produção universitária: o perfil dos dirigentes e a institucionalização de práticas democráticasLenin Santos Pires0Roberto Kant de Lima1Universidade Federal FluminenseUniversidade Federal Fluminensehttp://dx.doi.org/10.5007/1983-4535.2013v6n1p253 No presente artigo os autores propõem uma reflexão, a partir de suas pesquisas sobre processos administração institucional de conflitos, e longa vivencia no ambiente universitário, sobre as práticas universitárias vigentes. Os autores focalizam o sistema de crenças que opõem os saberes profissionais docentes e técnico-administrativos. Este responsável pela estratificação e hierarquização das posições sociais dos sujeitos, a partir de seu pertencimento a uma ou outra categoria profissional, em detrimento dos conhecimentos fundamentais para o funcionamento administrativo das instituições. Neste panorama, ganham relevo os grupos políticos que se organizam através de malhas de relações, envolvendo funcionários e professores, sempre numa relação hierárquica que não se fundamenta no conhecimento profissional especificamente. Grupos que disputam e exercem significativo poder por sobre as estruturas institucionais prescritas. O texto estimula o exercício de por sob descrição tais processos, em prol da necessidade do amadurecimento do debate acerca da eficiência e efetividade dos processos de gestão dos assuntos universitários e acadêmicos. O artigo coloca em discussão a natureza da profissionalização requerida para os dirigentes universitários, em prol da democratização e universalização dos recursos institucionais desenvolvidos em torno dos esforços acadêmicos de ensino, pesquisa e extensão.https://periodicos.ufsc.br/index.php/gual/article/view/27037Gestão universitáriaDesigualdadeHierarquiaDemocraciaQualificação |
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