Confiabilidad y validez de un instrumento de selección de capital humano

Confiabilidad y validez de un instrumento de selección de capital humano

El objetivo de esta investigación es analizar la validación y confiabilidad de un instrumento para la selección de capital humano en las organizaciones enfocado a la confianza-integridad. Para evaluar la confiabilidad y validez del instrumento se realizan dos tipos de análisis, el primero con modelo...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Antonia Terán-Bustamante, Claudia Estrella Ramírez-Castillo, Antonieta Martínez-Velasco
Format: Article
Language:English
Published: Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas 2020-07-01
Series:Revista Mexicana de Economía y Finanzas Nueva Época REMEF
Subjects:
integridad; selección de capital humano; psicopatía corporativa
teoría de respuesta al item; modelo rasch
Online Access:https://www.remef.org.mx/index.php/remef/article/view/516

Similar Items

Similar Items