أثر الممارسات الوظيفية لإدارة الموارد البشرية على التضخم الوظيفي

المقدمة:

Bibliographic Details
Main Author: منصور علي أحمد البطاني
Format: Article
Language:Arabic
Published: University of Science and Technology, Yemen 2006-12-01
Series:مجلة الدراسات الاجتماعية
Online Access:https://journals.ust.edu/index.php/JSS/article/view/413

Similar Items