La capacitación de los servidores públicos municipales. El caso de los municipios de Jalisco, México
Resumen En este trabajo se presentan los resultados de una encuesta exploratoria a regidores y funcionarios de cuatro ayuntamientos del Estado de Jalisco: Chapala, Guadalajara, Zapopan y Mazamitla, con el objetivo de identificar los requerimientos de capacitación que manifiestan los encuestado...
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| Format: | Article |
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Academia de Ciencias Administrativas A.C.(ACACIA)
2018-10-01
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| Series: | Ciencias Administrativas Teoría y Praxis |
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| Online Access: | https://cienciasadmvastyp.uat.edu.mx/index.php/ACACIA/article/view/163 |
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| author | Edmundo Hernández-Claro Miguel Ángel Esparza-Íñiguez Georgina Velasco-García |
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Resumen
En este trabajo se presentan los resultados de una encuesta exploratoria a regidores y funcionarios de cuatro ayuntamientos del Estado de Jalisco: Chapala, Guadalajara, Zapopan y Mazamitla, con el objetivo de identificar los requerimientos de capacitación que manifiestan los encuestados a la luz de sus particularidades, de responsabilidad y de su contexto municipal y social. Con los resultados pretendemos sugerir algunos lineamientos en materia de formación y creación de un servicio civil de carrera.
Abstract
This document presents a survey results about councilors and officers from four municipalities of the State of Jalisco: Chapala, Guadalajara, Zapopan and Mazamitla. In order to identify the training requirements manifested by respondents those reflect their special responsibility and municipal and social context. With the results we pretend to suggest some guidelines on training and creating a civil service career.
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