A VET: UN ACHEGAMENTO ESTRATÉXICO PARA O DESENVOLVEMENTO ECONÓMICO CORPORATIVO E PERSOAL NOS PAÍSES DA UE
A Educación e Capacitación Vocacional (VET) é un proceso continuo a longo prazo de desenvolvemento económico, corporativo e persoal. Contempla a construción de competencias dinámicas para mellorar o rendemento, a produtividade e o desenvolvemento corporativo, persoal e social. Este artigo estuda a x...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universidade de Santiago de Compostela
2015-11-01
|
| Series: | Revista Galega de Economía |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revistas.usc.gal/index.php/rge/article/view/2934 |
| Summary: | A Educación e Capacitación Vocacional (VET) é un proceso continuo a longo
prazo de desenvolvemento económico, corporativo e persoal. Contempla a construción de
competencias dinámicas para mellorar o rendemento, a produtividade e o
desenvolvemento corporativo, persoal e social. Este artigo estuda a xeración de
competencias. Enmarca a capacitación como un proceso de formación para o traballo e
como a principal fonte de xeración de competencias, ao mesmo tempo que procura
fomentar a creatividade. Aclara o debate con respecto á transferencia de aprendizaxe
como a condición necesaria para estruturar o rendemento e a competitividade. Resalta o
Inventario do Sistema de Transferencia de Aprendizaxe (LTSI), porque permite medir a
eficacia da formación e identifica as debilidades das organizacións. Os datos usados
proveñen da base de datos Eurostat. |
|---|---|
| ISSN: | 1132-2799 2255-5951 |