Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle>
Da koronapandemien rammet Norge, var det avgjørende at myndighetene kom med treffsikre kompenserende tiltak mot inntektstap. En særlig sårbar gruppe var yrkesutøvere uten fast ansettelse med flere tilknytningsformer samtidig. Ett år ut i pandemien gjorde vi en spørreundersøkelse i Creo, som er Norge...
Main Authors: | , , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Danish |
Published: |
Universitetsforlaget
2023-03-01
|
Series: | Tidsskrift for velferdsforskning |
Subjects: | |
Online Access: | http://www.idunn.no/doi/10.18261/tfv.26.1.3 |
_version_ | 1797884375689330688 |
---|---|
author | Beate Elstad Erik Døving Dag Jansson |
author_facet | Beate Elstad Erik Døving Dag Jansson |
author_sort | Beate Elstad |
collection | DOAJ |
description | Da koronapandemien rammet Norge, var det avgjørende at myndighetene kom med treffsikre kompenserende tiltak mot inntektstap. En særlig sårbar gruppe var yrkesutøvere uten fast ansettelse med flere tilknytningsformer samtidig. Ett år ut i pandemien gjorde vi en spørreundersøkelse i Creo, som er Norges største interesseorganisasjon for kulturarbeidere. Resultatene viser at kompensasjonsordningene traff dårligere for yrkesutøvere med multiple og prekære tilknytningsformer enn for fast ansatte på heltid. Treffsikkerheten til kompensasjonsordningene var viktig for livskvalitet og for tilbøyelighet til å vurdere jobbskifte. Samtidig ble det rapportert om manglende ressurser til å håndtere konglomeratet av ordninger samt for lite oppfølging fra NAV. Resultatene tyder på at velferdsapparatet er mindre egnet til å håndtere yrkesutøvere utenfor standard ansettelsesforhold. For fremtiden bør derfor ulike velferdstiltak sees mer som en helhet for yrkesutøvere med multiple tilknytningsformer. |
first_indexed | 2024-04-10T04:05:33Z |
format | Article |
id | doaj.art-eb551ef4ddcf4809a980f41ea0963b6a |
institution | Directory Open Access Journal |
issn | 0809-2052 2464-3076 |
language | Danish |
last_indexed | 2024-04-10T04:05:33Z |
publishDate | 2023-03-01 |
publisher | Universitetsforlaget |
record_format | Article |
series | Tidsskrift for velferdsforskning |
spelling | doaj.art-eb551ef4ddcf4809a980f41ea0963b6a2023-03-13T07:00:16ZdanUniversitetsforlagetTidsskrift for velferdsforskning0809-20522464-30762023-03-0126111610.18261/tfv.26.1.3Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle>Beate Elstad0Erik Døving1Dag Jansson2Handelshøyskolen, OsloMet – storbyuniversitetetHandelshøyskolen, OsloMet – storbyuniversitetetHandelshøyskolen, OsloMet – storbyuniversitetetDa koronapandemien rammet Norge, var det avgjørende at myndighetene kom med treffsikre kompenserende tiltak mot inntektstap. En særlig sårbar gruppe var yrkesutøvere uten fast ansettelse med flere tilknytningsformer samtidig. Ett år ut i pandemien gjorde vi en spørreundersøkelse i Creo, som er Norges største interesseorganisasjon for kulturarbeidere. Resultatene viser at kompensasjonsordningene traff dårligere for yrkesutøvere med multiple og prekære tilknytningsformer enn for fast ansatte på heltid. Treffsikkerheten til kompensasjonsordningene var viktig for livskvalitet og for tilbøyelighet til å vurdere jobbskifte. Samtidig ble det rapportert om manglende ressurser til å håndtere konglomeratet av ordninger samt for lite oppfølging fra NAV. Resultatene tyder på at velferdsapparatet er mindre egnet til å håndtere yrkesutøvere utenfor standard ansettelsesforhold. For fremtiden bør derfor ulike velferdstiltak sees mer som en helhet for yrkesutøvere med multiple tilknytningsformer.http://www.idunn.no/doi/10.18261/tfv.26.1.3Covid-19-pandemitilknytningsformer til arbeidslivetkulturarbeidereselektive velferdsordningerCovid-19 pandemicwork arrangements |
spellingShingle | Beate Elstad Erik Døving Dag Jansson Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle> Tidsskrift for velferdsforskning Covid-19-pandemi tilknytningsformer til arbeidslivet kulturarbeidere selektive velferdsordninger Covid-19 pandemic work arrangements |
title | Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle> |
title_full | Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle> |
title_fullStr | Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle> |
title_full_unstemmed | Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle> |
title_short | Å falle mellom alle stoler under koronapandemien<subtitle>Kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet</subtitle> |
title_sort | a falle mellom alle stoler under koronapandemien subtitle kulturarbeidere med multiple tilknytningsformer til arbeidslivet subtitle |
topic | Covid-19-pandemi tilknytningsformer til arbeidslivet kulturarbeidere selektive velferdsordninger Covid-19 pandemic work arrangements |
url | http://www.idunn.no/doi/10.18261/tfv.26.1.3 |
work_keys_str_mv | AT beateelstad afallemellomallestolerunderkoronapandemiensubtitlekulturarbeideremedmultipletilknytningsformertilarbeidslivetsubtitle AT erikdøving afallemellomallestolerunderkoronapandemiensubtitlekulturarbeideremedmultipletilknytningsformertilarbeidslivetsubtitle AT dagjansson afallemellomallestolerunderkoronapandemiensubtitlekulturarbeideremedmultipletilknytningsformertilarbeidslivetsubtitle |