FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN PENGGUNA AKHIR SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA (STUDI KASUS DI BPK RI)
Since 2006, the application of Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (SISDM) have used employee Audit Board of the Republic of Indonesia (BPK) to obtain the employment information and manage data. Although it is compulsory (mandatory), this system has not been fully used by employees, as evidenced by...
Main Authors: | , Agung Ardianto, , Dr. Eng. Silmi Fauziati, S.T., M.T |
---|---|
Format: | Thesis |
Published: |
[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
2014
|
Subjects: |
Similar Items
-
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kesuksesan Implementasi Sistem Informasi SDM di BPK RI
by: Citra Perwira
Published: (2016-02-01) -
Faktor-Faktor Psikologis yang Mempengaruhi Kualtias Sumber Daya Manusia
by: Sanmustari, Rasimin Budjang
Published: (1999) -
Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi opini audit BPK-RI :: Studi empiris BUMN yang diaudit oleh BPK-RI tahun 2005-2008
by: , MARIA, Evi, et al.
Published: (2009) -
PENILAIAN TINGKAT KAPABILITAS TATA KELOLA TEKNOLOGI INFORMASI PADA ASPEK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (STUDI KASUS BPK RI)
by: , Rahmi Novita, et al.
Published: (2014) -
PERSEPSI PENGGUNA LAPORAN KEUANGAN ATAS
FAKTOR�FAKTOR YANG MEMPENGARUHI INDEPENDENSI PENAMPILAN AUDITOR BPK
by: , Geger Adelia, et al.
Published: (2013)