PERAN OTONOMI TUGAS, UMPAN BALIK, DAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP WORK ENGAGEMENT
-
Main Author: | ROSA, WINDA NEVIA |
---|---|
Format: | Thesis |
Published: |
[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
2014
|
Subjects: |
Similar Items
-
UMPAN BALIK HASIL ASSESSMENT CENTRE UNTUK MENINGKATKAN
KETERIKATAN KERJA KARYAWAN
by: , Farisa Hartinah Wedhalaksmi, et al.
Published: (2013) -
ANALISIS PENGARUH UMPAN BALIK SUPERVISI TERHADAP KINERJA
by: Ngatno Ngatno
Published: (2016-08-01) -
Pengaruh metode umpan balik kepemimpinan transformasional 360 derajat terhadap peningkatan kepuasan kerja karyawan
by: , SARI, Indah Kartika, et al.
Published: (2010) -
Kendali umpan balik pada sistem linear singular
by: , SURYOWATI, Kris, et al.
Published: (2001) -
PERAN DUKUNGAN ORGANISASI, KEPUASAN
KERJA, & KUALITAS KEHIDUPAN KERJA
TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI AFEKTIF
KARYAWAN
by: , Dimas Adi Wijaya, et al.
Published: (2013)