Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas pelatihan pengelolaan emosi untuk meningkatkan kemampuan negosiasi. Subjek yang digunakan dalam penelitian ini adalah mahasiswa UGM. Rancangan penelitian yang digunakan adalah rancangan eksperimental pretest posttest control group design...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Perpustakaan UGM, i-lib
Format: Article
Published: [Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 1999
Subjects:
_version_ 1797017831575912448
author Perpustakaan UGM, i-lib
author_facet Perpustakaan UGM, i-lib
author_sort Perpustakaan UGM, i-lib
collection UGM
description ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas pelatihan pengelolaan emosi untuk meningkatkan kemampuan negosiasi. Subjek yang digunakan dalam penelitian ini adalah mahasiswa UGM. Rancangan penelitian yang digunakan adalah rancangan eksperimental pretest posttest control group design dengan menggunakan satu kelompok kontrol dan satu kelompok eksperimen. Hasil yang diperoleh adalah ada perbedaan yang siginifikan tentang kemampuan negosiasi antar kelompok eksperimen yang dikenai pelatihan pengelolaan emosi dengan kelompok korurol yang tidak dikenai pelatihan pengelolaan emosi (U = 19,000
first_indexed 2024-03-05T22:53:43Z
format Article
id oai:generic.eprints.org:18502
institution Universiti Gadjah Mada
last_indexed 2024-03-05T22:53:43Z
publishDate 1999
publisher [Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
record_format dspace
spelling oai:generic.eprints.org:185022014-06-18T00:35:03Z https://repository.ugm.ac.id/18502/ Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi Perpustakaan UGM, i-lib Jurnal i-lib UGM ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas pelatihan pengelolaan emosi untuk meningkatkan kemampuan negosiasi. Subjek yang digunakan dalam penelitian ini adalah mahasiswa UGM. Rancangan penelitian yang digunakan adalah rancangan eksperimental pretest posttest control group design dengan menggunakan satu kelompok kontrol dan satu kelompok eksperimen. Hasil yang diperoleh adalah ada perbedaan yang siginifikan tentang kemampuan negosiasi antar kelompok eksperimen yang dikenai pelatihan pengelolaan emosi dengan kelompok korurol yang tidak dikenai pelatihan pengelolaan emosi (U = 19,000 [Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 1999 Article NonPeerReviewed Perpustakaan UGM, i-lib (1999) Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi. Jurnal i-lib UGM. http://i-lib.ugm.ac.id/jurnal/download.php?dataId=1293
spellingShingle Jurnal i-lib UGM
Perpustakaan UGM, i-lib
Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi
title Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi
title_full Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi
title_fullStr Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi
title_full_unstemmed Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi
title_short Efektivitas Pelatihan Pengelolaan Emosi Untuk Meningkatkan Kemampuan Negoisasi
title_sort efektivitas pelatihan pengelolaan emosi untuk meningkatkan kemampuan negoisasi
topic Jurnal i-lib UGM
work_keys_str_mv AT perpustakaanugmilib efektivitaspelatihanpengelolaanemosiuntukmeningkatkankemampuannegoisasi