Analisis Beban Kerja Mental Divisi HR & GA PT. Pertamina Transkontinental Dengan Metode Rating Scale Mental Effort
Faktor tekanan waktu, jadwal pekerjaan, kebisingan, informasi berlebihan, aktivitas berulang dan juga tanggung jawab menjadi hal yang memengaruhi tekanan mental. Faktor tersebut juga muncul pada kondisi kerja Divisi HR & GA PT Pertamina Transkontinental. Tingkat beban kerja pekerja dapat diketah...
Main Authors: | Pandiangan, Samuel H, Mahachandra, Manik, Handayani, Naniek |
---|---|
פורמט: | Conference or Workshop Item |
שפה: | English |
יצא לאור: |
Departemen Teknik Mesin dan Industri UGM
2019
|
נושאים: | |
גישה מקוונת: | https://repository.ugm.ac.id/275330/1/Analisis%20Beban%20Kerja%20Mental%20Divisi%20HR%20%26%20GA%20PT.%20Pertamina%20Transkontinental%20Dengan%20Metode%20Rating%20Scale%20Mental%20Effort.pdf |
פריטים דומים
-
Optimalisasi Penjadwalan Proyek Pembangunan Stasiun Kutablang Dengan Metode Project Evaluation and Review Technique (PERT) dan Critical Path Method (CPM)
מאת: Akbar, Farhan Jordan, et al.
יצא לאור: (2019) -
Optimalisasi Jumlah Karyawan Melalui Pengukuran Beban Kerja Dengan Metode Stopwatch Time Study (SWTS) pada PT. XYZ
מאת: Aini, Salsabila Ayu Nurul, et al.
יצא לאור: (2020) -
Analisis Beban Kerja Mental Pekerja Divisi Finance pada PT.XYZ Menggunakan Metode NASA-TLX dan 5-Whys
מאת: Khasanah, Wulan Purnamasari, et al.
יצא לאור: (2021) -
Profiling Beban Kerja Mental Dosen
מאת: Yasdin, Yasdin, et al.
יצא לאור: (2019) -
Analisis Beban Kerja Mental NASA-TLX Karyawan Produksi
מאת: Yuniarti, Ariani, et al.
יצא לאור: (2021)