| Summary: | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara “self esteem” dengan tingkat “stress” karyawan Pemerintah Daerah Kabupaten Sleman Yogyakarta. Hasil penelitian diharapkan mampu memberikan data empirik tentang hubungan kedua variabel ini. Hipotesis yang diajukan ialah; ada hubungan antara “self esteem” dengan tingkat “stress” dalam kerja karyawan Pemerintah Daerah Kabupaten Sleman. Data penelitian dipilih menggunakan angket Skala “self-esteem” dan angket untuk mengukur “stress” Penelitian dilakukan dengan meminta karyawan mengisi angket yang diajukan, yang dilakukan dengan mengumpulkan karyawan di aula Pemerintah Daerah Kabupaten Sleman. Tehnik analisis data dilakukan dengan menggunakan tehnik analisis stastistik korelasi, “product moment” rerata “Mean” dan “Standart deviasi”. Hasil penelitian menunjukan ada hubungan antara “self-esteem” dengan tingkat “stress” karyawan Pemerintah Daerah Tingkat II Kabupaten Sleman.
|
|---|