Pengaruh jenis kelamin dan peran jenis terhadap kepuasan kerja, stres kerja, dan keinginan berpindah

Pengaruh jenis kelamin dan peran jenis terhadap kepuasan kerja, stres kerja, dan keinginan berpindah

Bibliographic Details
Main Authors:	, PUJISARI, Yusti, , Dr. Indra Wijaya Kusuma, MBA
Format:	Thesis
Published:	[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 2001
Subjects:	ETD

Similar Items

Hubungan kepuasan kerja, konflik peran, locus of control, job insecurity dan konsekuensinya dengan keinginan berpindah pada kantor akuntan publik
by: , RATNAWATI, Vince, et al.
Published: (2000)

ANALISIS PENGARUH IKLIM ETIKA ORGANISASI DAN EFIKASI DIRI TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI
by: , Erni Rohmawati, et al.
Published: (2014)

Pengaruh self-efficacy, assertiveness, stres, dan gender terhadap keinginan untuk berpindah kerja
by: , HERAWATI, et al.
Published: (2001)

PENGARUH IKLIM ETIS ORGANISASI DAN STRES KERJA TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA ACCOUNT REPRESENTATIVE DAN PEMERIKSA PAJAK DI KANTOR PELAYANAN PAJAK DI PULAU JAWA)
by: , Hanik Susilawati Muamarah, et al.
Published: (2012)

Analisis hubungan antara profesionalisme akuntan publik dengan kinerja, kepuasan kerja, komitmen, dan keinginan berpindah
by: , SYAHRIR, et al.
Published: (2002)

Analisis hubungan mentor-protege, fungsi mentoring dan keinginan berpindah di lingkungan akuntan publik
by: , MASLICHAH, et al.
Published: (2001)

Kemandirian remaja ditinjau dari tahap perkembangan, jenis kelamin dan peran jenis
by: , NURYOTO, Sartini, et al.
Published: (1992)

PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH DENGAN VARIABEL PUSAT PENGENDALIAN LUAR DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI SEBAGAI MODERASI
by: , Ludi Achmad, et al.
Published: (2013)

Perbedaan sifat peran jenis, jenis kelamin dan tingkat pendidikan dalam mempersepsi ideologi jender
by: , NOFRIZA, Fatma, et al.
Published: (2002)

Pengaruh komitmen organisasional, kepuasan kerja, dan keperilakuan etis terhadap keinginan berpindah :: Studi empiris pada profesional sistem informasi
by: , RAZA, Hendra, et al.
Published: (2003)

Analisis rasional faktor stres kerja terhadap kepuasan kerja dan keinginan untuk meninggalkan pekerjaan :: Studi pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo
by: , SUGIARTI, et al.
Published: (2002)

Kompetensi interpersonal remaja panti asuhan ditinjau dari konsep diri, peran jenis dan jenis kelamin
by: , NAINGGOLAN, Togiaratua, et al.
Published: (2002)

Pengaruh pasangan jenis kelamin dan tipe kerja terhadap penampilan kerja sapi dalam mengolah lahan pertanian
by: , BASUKI, Purwanto, et al.
Published: (1987)

Pengaruh Konflik Pekerjaan-Keluarga Pada Kepuasan Kerja Berdasarkan Jenis Kelamin ( Studi Pada Guru di Kota Yogyakarta)
by: , ANRIKHAN NOOR FIRDAUS, et al.
Published: (2014)

Hubungan antara komitmen organisasi kepuasan kerja dan niat berpindah auditor
by: , RAHAYU, et al.
Published: (2010)

Hubungan antara Jenis Kelamin dan Hardiness dengan Stres terhadap Kejadain-kejadaian pada Remaja
by: Hadjam, M. Noor Rochman
Published: (1994)

Pengujian hambatan Mentoring dan keinginan berpindah pada akuntan publik
by: , MURTINI, Henny, et al.
Published: (2003)

Pengaruh jenis kelamin dan status kerja terhadap egosentrisme pada pensiunan Pegawai Negeri Sipil
by: , HARTATI, Sri, et al.
Published: (1991)

PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF TERHADAP KEINGINAN AUDITOR KANTOR AKUNTAN PUBLIK BIG 4 DI INDONESIA UNTUK BERPINDAH
by: , ANURAGA DARPITO, et al.
Published: (2013)

Status identitas ego remaja tengah ditinjau dari persepsi pola asuh demokratis, peran jenis dan jenis kelamin
by: , SIREGAR, Nani Restati, et al.
Published: (2004)

Pengaruh tindakan supervisi dan persepsi kewajaran tingkat upah serta promosi terhadap kepuasan kerja dan keinginan berpindah akuntan publik yunior di Indonesia
by: , YUYETTA, Etna Nur Afri, et al.
Published: (2001)

Hubungan antara Jenis Kelamin dan Hardiness dengan Stres terhadap Kejadian-Kejadian Kehidupan pada Remaja
by: Hadjam, M. Noor Rochman
Published: (1994)

Pengaruh personaliti terhadap kepuasan kerja dan stres kerja guru
by: Mohd. Kosnin, Azlina, et al.
Published: (2008)

Anteseden dan konsekuensi job insecurity dan keinginan berpindah pada internal auditor
by: , SUARTANA, I Wayan, et al.
Published: (2000)

Hubungan antara stres peranan, ganjaran, etika kerja dan kepuasan kerja
by: Mat Ali, Mohd Fauzwadi, et al.
Published: (2008)

Pengaruh kepuasan kerja terhadap keinginan pindah kerja pada karyawan di PT Indosat Jakarta
by: , SUSANTO, Agus, et al.
Published: (2006)

Stres kerja, personaliti big five, kepuasan kerja dan prestasi kerja staf sokongan
by: Ishak, Abdah
Published: (2024)

Ingatan eksplisit ditinjau dari jenis kelamin dan usia
by: , UYUN, Zahrotul, et al.
Published: (2002)

Pengaruh shift kerja dan lama kerja terhadap stres dan kepuasan kerja pada tenaga kerja wanita
by: , WAHYU, Atjo, et al.
Published: (2000)

Analisis peran mentor pada Role Conflict, Role Ambiguity, Burnout terhadap kinerja dan keinginan berpindah auditor
by: , ENDAH, Sih Mirmaning Damar, et al.
Published: (2006)

PERAN QUALITY WORK LIFE, KEPUASAN KERJA DAN KEBERMAKNAAN KERJA TERHADAP STRES KERJA PADA KARYAWAN YANG MENJALANI LONG DISTANCE RELATIONSHIP
by: , NILUH PUTU SANTIKA PUTRI, et al.
Published: (2014)

Perbedaan stres kerja dan kepuasan kerja pada lingkungan kerja dengan kondisi yang berbeda
by: , SUSANTO, Tri, et al.
Published: (2001)

PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK (STUDI DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK YANG BEROPERASI DI JAKARTA)
by: , RUSYDA AFINA, et al.
Published: (2013)

DENTOKRANIOFASIAL ANAK DISABILITAS INTELEKTUAL DAN PERAN FAKTOR UMUR SERTA JENIS KELAMIN PADA SUKU JAWA
by: , Dewi Elianora, et al.
Published: (2014)

Analisis pengaruh sumber-sumber rekrutmen, harapan yang terpenuhi, kejelasan peran dan kepuasan kerja pada niat untuk berpindah pekerjaan
by: , WIDAYATI, Sri Budi, et al.
Published: (2009)

Kompensasi, lingkungan kerja, dan kepuasan kerja karyawan
by: , HASFIGA, Marlia, et al.
Published: (2001)

Peran pengungkapan diri dan kepercayaan interpersonal terhadap stres kerja
by: , RAHAYU, Sri, et al.
Published: (2006)

Peran Self-efficacy dan strategi coping terhadap hubungan antara stressor kerja dan stres kerja
by: , NUZULIA, Siti, et al.
Published: (2003)

Pengaruh stres kerja terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel moderating
by: , NURHAYATI, Sri, et al.
Published: (2003)

Kompetensi sosial anak ditinjau dari kelekatan aman dan jenis kelamin
by: , ROHANNA, Riris, et al.
Published: (2010)