Pengaruh kemampuan, orientasi tujuan, kepribadian, dan motivasi berprestasi dalam Self Efficacy dan penetapan tujuan terhadap kinerja

Pengaruh kemampuan, orientasi tujuan, kepribadian, dan motivasi berprestasi dalam Self Efficacy dan penetapan tujuan terhadap kinerja

Bibliographic Details
Main Authors:	, SUWITO, , Drs. Gugup Kismono, MBA
Format:	Thesis
Published:	[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 2005
Subjects:	ETD

Similar Items

Hubungan kemampuan, orientasi tujuan, locus of control, dan motivasi berprestasi dengan self efficacy dan penetapan tujuan dalam rangka memprediksi kinerja individual
by: , RIYADININGSIH, Hening, et al.
Published: (2001)

Pengaruh orientasi tujuan dan strategi Self Regulation terhadap kinerja individual
by: , NURHIDAYATI, et al.
Published: (2004)

Hubungan antara penetapan tujuan, Self-Efficacy, kesuksesan psikologis dan kinerja
by: , ARSANTI, Tutuk Ari, et al.
Published: (2008)

PELATIHAN PENETAPAN TUJUAN UNTUK MENINGKATKAN SELLING EFFICACY PADA WIRANIAGA
by: , Putu Eka Wijayanti, et al.
Published: (2012)

Interaksi pelatihan dan atlet dalam penetapan tujuan
by: , DANARDANI, Wasti, et al.
Published: (2008)

Hubungan Self-Efficacy dan orientasi tujuan penguasaan dengan cara belajar siswa aktif pada siswa SMP
by: , SUDARYONO, Nasarius, et al.
Published: (2005)

Memprediksi prestasi akademik mahasiswa dengan menggunakan orientasi tujuan penguasaan materi dan orientasi tujuan memperoleh nilai melalui mediator strategi belajar
by: , OKTARINI, Fenny, et al.
Published: (2007)

Pengaruh self-leadership, self-efficacy dan motivasi berprestasi terhadap tingkat keberhasilan distributor multi level marketing PT. Centranusa Insancemerlang
by: , MUNANI, Kumi Hari, et al.
Published: (2002)

Kecenderungan mencari bantuan dalam belajar matematika ditinjau dari orientasi tujuan
by: , DARWATI, Yuli, et al.
Published: (2003)

Isi dan Struktur Tujuan-Tujuan Generic Pada Konsumen Produk Otomotif
by: , CITRA WIDYASTUTI, et al.
Published: (2012)

Manajemen konflik peran profesional-manajerial melalui orientasi tujuan sistem dan keadilan persepsian :: Suatu upaya meningkatkan kinerja dan kepuasan kerja
by: , MUTMAINAH, Siti, et al.
Published: (2000)

Pengaruh kejelasan tujuan anggaran terhadap motivasi dan kinerja aparat :: Studi kasus Pemerintah Daerah Kota Palopo
by: , SYAHRIR, Andi, et al.
Published: (2007)

PENGARUH ORIENTASI TUJUAN PADA PEMBELAJARAN TERHADAP EFIKASI DIRI MENGIKUTI PELATIHAN PENINGKATAN KOMPETENSI
by: , Elvia Wisudaningrum, et al.
Published: (2012)

PENGARUH PROSES EVALUASI KINERJA TERHADAP KOMITMEN TUJUAN, KEADILAN PROSEDURAL, DAN KINERJA
by: , Dian Wijayanti, et al.
Published: (2013)

Pengaruh faktor motivasi dan kepribadian pada niat menggunakan blog untuk tujuan berbagi pengetahuan :: Studi pada mahasiswa 5 Perguruan Tinggi di Yogyakarta
by: , ALFITMAN, et al.
Published: (2008)

Orientasi tujuan, atribusi penyebab, dan belajar berdasar regulasi diri siswa Sekolah Menengah Atas di Yogyakarta
by: , SUSETYO, Yuli Fajar, et al.
Published: (2007)

Pengaruh keadilan distributif, keadilan prosedur,komitmen terhadap tujuan, dan motivasi terhadap kinerja manajerial dalam penyusunan anggaran
by: , YENTI, Riza Reni, et al.
Published: (2003)

Pengaruh moderating variable partisipasi anggaran orientasi tujuan sistem organisasi terhadap hubungan antara orientasi profesional dan konflik peran di rumah sakit
by: , ETHIKA, et al.
Published: (2002)

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI BERPRESTASI TERHADAP KINERJA
by: , T IVANA ELITASARI, et al.
Published: (2014)

PENETAPAN TUJUAN KELOMPOK (TEAM GOAL SETTING) DALAM MEMINIMALISASI SOCIAL LOAFING ANGGOTA KELOMPOK
by: , RIEZKA AWALIAH, et al.
Published: (2012)

Relevansi Nyepi Dengan Tujuan Pendidikan Dan Tujuan Hidup Manusia. The Relevance of Nyepi with The Purposer of Education and Human Life
by: Perpustakaan UGM, i-lib
Published: (2000)

Self-Esteem Dan Motivasi untuk berprestasi pada mahasiswa
by: Perpustakaan UGM, i-lib
Published: (1989)

Komitmen organisasi motivasi pemberdayaan karyawan dan persepsi kejelasan tujuan tujuan organisasi :: Perbandingan antara kelompok karyawan kontrak dan tetap dan implikasinya terhadap pelaksanaan strategi di PT Ericsson Indonesia
by: , HARDI, Kurnia, et al.
Published: (2009)

PENETAPAN NILAI PASAR PROPERTI HOTEL MERCURE REGENCY MAKASSAR UNTUK TUJUAN PENJAMINAN UTANG BANK
by: , Subair Jasmin Simpan, et al.
Published: (2013)

KINERJA KARYAWAN DITINJAU DARI MOTIVASI BERPRESTASI DAN IKLIM ORGANISASI
by: , Ita Suryaningsih, et al.
Published: (2011)

Fahami tujuan pelajar ke universiti
by: Utusan Malaysia, Rohana Man
Published: (2010)

Fahami tujuan pelajar ke universiti
by: Utusan Malaysia,
Published: (2010)

PBNGARUH KBPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI BBRPRESTASI PADA KINERJA GURU
by: , Wahyudin, et al.
Published: (2013)

BAB 1 PENDAHULUAN Latar Belakang, Tujuan, dan Metodologi
by: Adiwinata, Ani, et al.
Published: (2021)

Peningkatan kemampuan menetapkan tujuan (Goal Setting) melalui pelatihan pada karyawan PT. Inspira Yogyakarta
by: , ARYANI, Budhi, et al.
Published: (2007)

Pengaruh karakteristik tujuan penganggaran SKPD terhadap perilaku, kinerja, dan sikap aparat Pemerintah Daerah
by: , WAHYUNI, Ulfia, et al.
Published: (2008)

HET 411 Penulisan Untuk Tujuan Lkhtisas
by: PPIK, Pusat Pengajian Ilmu Kemanusiaan
Published: (1998)

Pengurusan sistem sungai bagi tujuan pengangkutan
by: Kong, Kim Fong
Published: (2004)

HET 411 Penulisan Untuk Tujuan Ikhtisas
by: PPIK, Pusat Pengajian Ilmu Kemanusiaan
Published: (1998)

Kerangka strategik elak tujuan utama tersasar
by: Universiti Putra Malaysia, .
Published: (2024)

SISTEM TUJUAN KONSUMEN PADA TAWARAN BERHUTANG
by: , Muhammad Untung Manara, et al.
Published: (2011)

Sisti Tujuan Konsumen Pada Tawaran Berhutang
by: Rahmat Hidayat, Rahmat
Published: (2011)

Hubungan antara orientasi kepribadian ipe A, orientasi kepribadian Tipe B, dan nilai-nilai kerja dengan motivasi kerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada Dinas Pendapatan Daerah (DIPENDA) Kabupaten Purworejo
by: , PRAMUDITO, Ganis, et al.
Published: (2005)

Perbedaan penyesuaian diri antara peserta latihan motivasi berprestasi dan bukan peserta latihan motivasi berprestasi
by: Purwanto, Budi
Published: (1989)

Analisis hubungan stres kerja, kepribadian dan kinerja manajer bank :: Studi pada kantor cabang Bank di Yogyakarta
by: , ISWANTO, Yun, et al.
Published: (2000)