Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi

Bibliographic Details
Main Authors: , LESTARI, Kartika Dian Nova, , Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D
Format: Thesis
Published: [Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 2007
Subjects:
ETD
_version_ 1826040817969528832
author , LESTARI, Kartika Dian Nova
, Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D
author_facet , LESTARI, Kartika Dian Nova
, Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D
author_sort , LESTARI, Kartika Dian Nova
collection UGM
first_indexed 2024-03-06T00:36:58Z
format Thesis
id oai:generic.eprints.org:75266
institution Universiti Gadjah Mada
last_indexed 2024-03-06T00:36:58Z
publishDate 2007
publisher [Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
record_format dspace
spelling oai:generic.eprints.org:752662014-08-20T03:19:20Z https://repository.ugm.ac.id/75266/ Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi , LESTARI, Kartika Dian Nova , Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D ETD [Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 2007 Thesis NonPeerReviewed , LESTARI, Kartika Dian Nova and , Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D (2007) Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi. UNSPECIFIED thesis, UNSPECIFIED. http://etd.ugm.ac.id/index.php?mod=penelitian_detail&sub=PenelitianDetail&act=view&typ=html&buku_id=36131
spellingShingle ETD
, LESTARI, Kartika Dian Nova
, Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D
Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
title Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
title_full Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
title_fullStr Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
title_full_unstemmed Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
title_short Organizational Citizenship Behavior ditinjau dari daya juang, kecerdasan emosional, dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
title_sort organizational citizenship behavior ditinjau dari daya juang kecerdasan emosional dan modal sosial dengan persepsi keadilan organisasi sebagai variabel moderasi
topic ETD
work_keys_str_mv AT lestarikartikadiannova organizationalcitizenshipbehaviorditinjaudaridayajuangkecerdasanemosionaldanmodalsosialdenganpersepsikeadilanorganisasisebagaivariabelmoderasi
AT profdjamaludinancokphd organizationalcitizenshipbehaviorditinjaudaridayajuangkecerdasanemosionaldanmodalsosialdenganpersepsikeadilanorganisasisebagaivariabelmoderasi