�HARMONIS DALAM PERBEDAAN� SEBAGAI MODUL EVALUASI DIRI DAN PREVENSI KONFLIK PADA PASANGAN BEKERJA
Lack of interaction is one of many consequences that faced by the dual-earner couples, and the conflict at the office could affect their interactions at home and vice versa. �Harmonis dalam Perbedaan� module is given in order to make them aware and could monitor themselves if they have the confl...
Main Authors: | , IKA APRIATI WIDYA PUTERI, , Rahmat Hidayat, S.Psi, M.Sc, Ph.D. |
---|---|
Format: | Thesis |
Published: |
[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
2012
|
Subjects: |
Similar Items
-
Manajemen diri untuk menurunkan perilaku tidak aman dalam bekerja pada pengemudi Bus Trans Jogja
by: , RATNANINGSIH, Ika Zenita, et al.
Published: (2010) -
Peran Pengasuhan Ayah Terhadap Kemampuan Penyesuaian Diri Anak Usia Dini
by: Ika Apriati Widya Puteri, et al.
Published: (2021-12-01) -
PROGRAM PENGENALAN DIRI DAN PASANGAN UNTUK MENINGKATKAN KESIAPAN PERNIKAHAN PADA PASANGAN PRANIKAH
by: , PRISCILIA THEA NOVENA, et al.
Published: (2011) -
Manajemen Diri untuk Menurunkan Perilaku Tidak Aman Dalam Bekerja pada Pengemudi Bus Trans Jogja
by: Ika Zenita Ratnaningsih, et al.
Published: (2017-05-01) -
PELATIHAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL UNTUK MENINGKATKAN EFIKASI DIRI
BERJUALAN WIRANIAGA SFE
by: , Nurul Arnitryandini, et al.
Published: (2013)