Joan edukira
VuFind
    • English
    • Deutsch
    • Español
    • Français
    • Italiano
    • 日本語
    • Nederlands
    • Português
    • Português (Brasil)
    • 中文(简体)
    • 中文(繁體)
    • Türkçe
    • עברית
    • Gaeilge
    • Cymraeg
    • Ελληνικά
    • Català
    • Euskara
    • Русский
    • Čeština
    • Suomi
    • Svenska
    • polski
    • Dansk
    • slovenščina
    • اللغة العربية
    • বাংলা
    • Galego
    • Tiếng Việt
    • Hrvatski
    • हिंदी
    • Հայերէն
    • Українська
    • Sámegiella
    • Монгол
Aurreratua
  • Performance, Promotion, and th...
  • Erreferentzia bihurtu
  • SMS
  • Bidali
  • Imprimir
  • Erregistroa esportatu
    • Nora RefWorks
    • Nora EndNoteWeb
    • Nora EndNote
  • Permanent link
Performance, Promotion, and the Peter Principle.

Performance, Promotion, and the Peter Principle.

Show other versions (3)
Xehetasun bibliografikoak
Egile Nagusiak: Fairburn, J, Malcomson, J
Formatua: Working paper
Hizkuntza:English
Argitaratua: Unitat de Fonaments de l'Analisi Economica (UAB) and Institut d'Analisi Economica (CSIC) 1995
  • Aleari buruzko argibideak
  • Deskribapena
  • Other Versions (3)
  • Antzeko izenburuak
  • MARC erregistroa

Antzeko izenburuak

  • Performance, Promotion, and the Peter Principle.
    nork: Malcomson, J, et al.
    Argitaratua: (2000)
  • Performance, Promotion, and the Peter Principle.
    nork: Fairburn, J, et al.
    Argitaratua: (2001)
  • Performance, promotion, and the Peter Principle
    nork: Malcomson, J, et al.
    Argitaratua: (2000)
  • Rewarding Performance by Promotion to a Different Job.
    nork: Fairburn, J, et al.
    Argitaratua: (1993)
  • Rewarding Performance by Promotion to a Different Job.
    nork: Fairburn, J, et al.
    Argitaratua: (1994)

Bilaketa aukerak

  • Bilaketaren historia
  • Bilaketa aurreratua

Gehiago bilatu

  • Katalogoa arakatu
  • Bilaketa alfabetikoki
  • Esploratu kanalak
  • Erreserba egin ezazu
  • Berriak liburutegietan

Laguntza behar al duzu?

  • Bilaketa egiteko aholkuak
  • Galdetu liburuzainari
  • FAQ