Mason, G., Mayhew, K., Osborne, M., Stevens, P., & Lloyd, C. (2008). Low Pay, Labor Market Institutions, and Job Quality in the United Kingdom. Russel Sage Foundation.
Chicago-referens (17:e uppl.)Mason, G., K. Mayhew, M. Osborne, P. Stevens, och C. Lloyd. Low Pay, Labor Market Institutions, and Job Quality in the United Kingdom. Russel Sage Foundation, 2008.
MLA-referens (9:e uppl.)Mason, G., et al. Low Pay, Labor Market Institutions, and Job Quality in the United Kingdom. Russel Sage Foundation, 2008.
Varning: dessa hänvisningar är inte alltid fullständigt riktiga.