Faktor yang menerangkan kelakuan pusing ganti di kalangan pengurus bank
Kajian ini telah menguji hubungan di antara variabel-variabel organisasi dan kerja dengan hasrat keluar organisasi. Empat pUluh empat set soal-selidik telah diterima daripada 140 yang telah dihantar kepada pengurus-pengurus bank di seluruh Malaysia. Keputusan daripada regresi berbilang menunjukkan y...
| Päätekijä: | |
|---|---|
| Aineistotyyppi: | Artikkeli |
| Kieli: | English |
| Julkaistu: |
Penerbit Universiti Kebangsaan Malaysia
1991
|
| Linkit: | http://journalarticle.ukm.my/7932/1/753-1437-1-SM.pdf |